市场营销、企业管理、金融管理哪一个更有发展前途？

有数据显示，全球优秀的人才，90%以上都是从事市场营销的，其说法您问题都提及了，其排序分别为：销售、管理、会计（金融）。全球优秀的人才，第一职业几乎都是做销售开始，其目的有二：一是积累社会关系资源，服务客户达到精细化程度，同时自身职业化和商业化水平得到迅速提升。二是销售能够创造客户、创造价值，给公司带来利润的同时，增加个人的收入，销售业绩的提升能带来大量的提成。管理，俗称“万金油”。其实，管理用一句话说就是：整合并管控公司各项资源。各项资源，包括外部**、销售渠道、合作**等，内部人力资源、财力资源、核心技术等方面。由此，管理可以延伸到销售环节，支撑并达成销售。优秀的管理者，很可能首先就是一个优秀的销售经理。会计（金融）看似带有一定的专业性质，其实不然，它是从财务管理的角度来把控企业的资金管理、成本管理等，在审慎或接近保守的前提下，力争形成正向的现金流。因此，会计（金融）能够更加深刻地了解本企业、本行业的发展水平。境外大公司，会计（金融）高管担任企业ceo的还是很多的，因为有些大公司成长性不足，或做到稳健条件下的规模增长就够了，或是遇到了一定的市场压力等等，需要一个严谨保守的人来担纲企业的未来。很多时候守好摊子比做大摊子更现实更可靠，毕竟到了“剩者为王”的时代了。如果是从个人从业角度看，从国内来看，我觉得做销售、管理、金融应该都可以，看自己的天赋、学识水平、兴趣爱好和性格特征（内向型或外向型等），适合做什么就做什么吧。有时我们感觉缺时间，但年轻人最有可能不缺的或许就是时间。所以很多事情可以先干着，不做定论做准备，积累到一定的时候就会产生变数，到那时还是套用那句话：适合什么就做什么吧。补充两条：1、三者的就业哪个更好些，我觉得当今社会不好比，我的想法是：能去哪就去那。非要说比较一下的话，就是：女生最好能进金融系统，男生哪最挑战就去那（锻炼的机会多）。2、金融管理者的收入水平较高，低的年薪30多万，高的上百万甚至几百万。