劳动法规定旷工一天扣多少钱 
2024-05-09 21:11:24
提问者: 阿n孝
关于旷工处罚，劳动合同法没有明确规定，但由于以前的《企业职工奖惩条例》已经被废止，关于工资支付条例等相关部门法律法规里却有明确规定，即企业对违反劳动合同以及企业内部相关规定的员工可以进行经济扣减，但扣减金额最多不得超过该月工资20%，也不得再扣减后低于当地最低工资标准劳动法有规定早退要扣工资吗
2024-05-09 12:15:49
提问者: 每天一堂珠宝课
你好，单位有权扣除工资1、劳动法虽然没有明确规定，早退要扣工资，但是劳动法规定，员工应该遵守工作单位的规章制度，否则单位有权依法进行处罚。2、所以任何一个单位，如果员工早退，单位都有权进行处罚（比如扣工资）。但是如果单位扣工资太多。你可以申请劳动仲裁。厂里辞急工按劳动法要扣多少工资
2024-05-09 01:57:48
提问者: 大C王子和小云公主
厂里辞急工按劳动法要扣多少工资，按〈劳动合同法〉规定，没有急辞工的说法，如果用人单位同意急辞工的，扣除的工资不得超过20%。法律依据〈工资支付暂行规定〉第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20％。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资...劳务公司每月要扣掉劳务派遣工多少钱才算合理
2024-05-09 11:54:17
提问者: 哆啦超二_
一般是每月每人按照当地底薪的百分之十扣取，但是现在随着劳务竞争的激烈。一般每个月也就收员工几十元的管理费。上海这里一般也就100元左右。甚至更低，显然你们公司有猫腻，建议去当地工商或者劳动去反映**劳动法规定迟到一次该扣多少钱？
2024-05-09 06:12:25
提问者: 主持人-张磊
迟到一次扣十元不算贵。有的地方迟到一次直接扣半天工。劳动法中钟点工的最低工资是多少？
2024-05-09 18:37:57
提问者: didi
每个地方标准不同，可以到当地的劳动社保局网站查询。辞快工，会扣多少工资
2024-05-09 17:15:29
提问者: MrWang
辞工是没有什么快不快的事情基本上，要是你没有到时间就走人了，那就是可以不给你工资的了，没有办法的事情找劳动局去要回工资，要付劳动局费用吗
2024-05-09 03:52:40
提问者: 菲儿
找劳动局去要回工资，不需要付劳动局费用，用人单位工作拖欠工资，劳动者有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉； 优点：方式简单。 缺点：各地执法力度可能不是很大； 2、可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补...辞快工是扣一个月底薪吗？
2024-05-09 20:57:49
提问者: 夏夏
您需要按劳动合同法37条的规定辞职 否则 公司可以主张您承担违约的责任。正常辞急工要扣多少钱
2024-05-09 04:53:56
提问者: 找靓机商城app
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