各种保险的缴纳比例是多少？ 
2024-05-25 14:06:27
提问者: X
具体的社保构成比例为:养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;**疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块）；失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴;住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%以上,...深圳五险一金的缴费金额及公司与员工的缴费比例是多少？
2024-05-25 05:54:56
提问者: ╯小鹿纯子ゃ
5%、1%或1，还取决于缴费基数，缴费基数则来源于员工的工资总额的年平均值。养老保险单位20%个人8%失业保险单位2%个人1%工伤保险单位0，但原则上单位多缴于个人缴费的多少除了比例外。企业应该按照员工的税前实得工资来为员工缴纳社保费用，属单位与个人共同负担险直接乘比例.5%取决于单位的经营性质生育保险单位0.008%或3%根据当地社保要求**疗保险各地均有不同标准深圳住房公积金个人和公司缴纳的比例各是多少啊？
2024-05-25 11:29:10
提问者: 粉红玫瑰
深圳住房公积金缴费比例为5%~20%，公司与个人比例必须相同。例如：基数设2000，按最低比例缴费，则个人交100，公司交100，共200元全部进入个人帐户，属个人所有。扩展资料第一章 总 则第一条 为加强住房公积金缴存管理，维护职工住房公积金权益，根据《住房公积金管理条例》和《深圳市住房公积金管理暂行办法》等规定，结合本市实际，制定本规定。第二条 本规定适用于本市行政区域内住房公积金的缴存管理。...上海住房公积金的缴纳比例是多少？
2024-05-25 16:02:48
提问者: Wedding Bus 官方
2018年度职工本人和单位住房公积金缴存比例为各5%至7%。原则上缴存比例为各7%，企业可以根据沪公积金管委会〔2016〕10号文所列举的降低缴存比例的情形，选择各5%或各6%缴存比例，但应当通过集体协商，形成调整住房公积金缴存比例的专项协议，并经职工代表大会或者全体职工大会表决通过，市公积金管理中心不再审批。拓展资料：参考资料：上海住房公积金 关于2018年度上海市调整住房公积金缴存基数、比例以...深圳住房公积金个人和公司缴纳的比例各是多少啊？
2024-05-25 10:52:46
提问者: ·
深圳住房公积金缴费比例为5%~20%，公司与个人比例必须相同。例如：基数设2000，按最低比例缴费，则个人交100，公司交100，共200元全部进入个人帐户，属个人所有。扩展资料单位及个人的缴存比例可在5%~12%自行选择，个人缴存比例应等于或高于单位缴存比例。2010年1月1日后新参加工作的职工，从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，以其参加工作的第二个月工资总额作为缴存基数。2010年1月1...个人养老保险缴纳比例
2024-05-25 15:59:23
提问者: 腿毛叔叔
黑龙江个人缴纳8%，单位缴纳22%，不同地方缴纳比例不一样，但差距不会太大请问全国五险一金缴纳比例一样吗？谢谢
2024-05-25 23:08:08
提问者: Heybaby
全国五险一金缴纳比例是一样的哦，只不过细节是有出于的。例如：（缴费基数）是根据你所在地的社会平均工资去核定的，具体的还有好多。可以参考看下北京社会保险的缴费明细缴纳“五险一金”的基数是什么？
2024-05-25 18:11:10
提问者: 桃子味的加应子
企业缴纳五险一金的基数是： 五险和一金的基数是一样的。 1、社会保险基数简称社保基数: 是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。是按照职工上一年度1月至12月申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额来进行确定。 社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。 2、缴费基数上限: 是指职工工资收入超过上一...住房公积金个人与单位缴纳比例分别是多少？
2024-05-25 01:26:57
提问者: 菜呀
根据《建设部、**、**人民银行关于住房公积金管理若干具体问题的指导意见》(建金管[2005]5号)的规定，设区城市(主要指地级市)单位和职工缴存比例最低不低于5%，原则上不高于12%(合计缴存比例为10%至24%)，具体标准由各地根据实际情况确定。这即是说，住房公积金缴纳比例只有最低限制，上不封顶。建筑行业工伤保险缴纳比例是多少
2024-05-25 01:26:57
提问者: 孟醒51
建筑单位工伤保险基准为单位职工工资总额的1.3%。建筑单位是工伤保险八大行业中的第六类，工伤保险基准费率为单位职工工资总额的1.3%，统筹地区社会保险经办机构根据用人单位工伤保险费使用、工伤发生率、等因素，可以向上浮动至120%、150%或向下浮动至80%、50%。人力资源社会保障部 ** 《关于调整工伤保险费率政策的通知》人社部发〔2015〕71号关于行业差别费率及其档次确定不同工伤风险类别的行...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。