北京生育津贴能领多少钱 
2024-05-23 09:29:26
提问者: 波妞爱拉面
生育津贴是职工按照**和省有关规定享受产假或者计划生育手术休假期间获得的工资性补偿。生育津贴按照职工产假或休假天数计发。计发基数为职工所在用人单位上年度职工月平均工资除以30。职工产假或休假天数按《江苏省生育保险规定》第十八条执行。生育津贴低于职工产假或休假前工资标准的，由用人单位予以补足；高于其产假或休假前工资标准的，用人单位不得截留。交五险一金15年后，退休一个月领多少钱
2024-05-23 15:30:39
提问者: 上海玩乐吃喝
这个不能一概而论的你只是明确参保缴费15年，这只是计算养老金的诸多因素之一，除此之外，养老金计算还涉及到当事人退休年龄、退休时个人账户余额、历年缴费基数、当地历年社平工资等等几十项数据信息。只能说缴费时长越长、缴费基数越高越有利于当事人的养老金。男士申请生育保险可以领到多少钱？
2024-05-23 13:44:38
提问者: 李十五
办理时间为:生完小孩五个月内,分别由女职工，男配偶所在单位申领生育保险待遇。生育津贴、生育**疗费用、计划生育手术费用、**和本市规定的其他费用；（1）生育津贴：生育津贴为女职工产假期间的工资，生育津贴低于本人工资标准的，差额部分由企业补足。生育津贴按照女职工本人生育当月的缴费基数除以30再乘以产假天数计算。（2）参加生育保险累计满一年的职工，在生育（流产）时仍在参保的，按有关规定享受生育保险待遇...合肥生育保险津贴最低多少
2024-05-23 20:44:12
提问者: 繁空视听工作室
生育津贴也就是产假期间的工资，一般标准：女职工生育前12个月的平均月缴费工资／30天×产假天数ps：流产津贴属于特殊津贴，特殊津贴还包括**外孕、男职工护理假补贴等。根据合肥市最新生育保险政策，从2014年6月1日起，职工生育保险特殊津贴（包括流产津贴、**外孕、男职工护理假补贴等）改由参保单位集中申报、发送，其他流程与原来一样。无锡社保交满多久可以领生育金
2024-05-23 19:23:04
提问者: 1 个人就好?
需要连续缴费满10个月的生育保险。职工的生育津贴和一次性营养补助，在用人单位连续缴费满10个月后，由生育保险基金支付。参照《江苏省职工生育保险规定》第十三条，生育保险待遇包括生育**疗费用、生育津贴和一次性营养补助。生育**疗费用包括生育的**疗费用、计划生育的**疗费用以及法律、法规规定的其他项目费用。参照《江苏省职工生育保险规定》第十四条，职工所在用人单位按时足额为其缴纳生育保险费的，职工按照...江苏省生育津贴要在工作满多久才可以领?
2024-05-23 22:00:40
提问者: 净月潭
一般生育险要上满一年才可以享受。生育津贴的申报是在产假结束后。产假结束后申报一般3个月或4个月的时间可以审批下来。就可以领了。公司每月给我交生育险21.65生育津贴应该有多少钱
2024-05-23 15:58:36
提问者: 妮妮
1、生育津贴：你们单位的平均工资数2000除以30天，再乘以你的产假天数，得出的数就是你从社保要领的生育津贴（生育津贴就是你的工资）公司不再发你工资；另外你工资的差额4400-2000=2400除以30天，再乘以产假天数，得出的数是企业需要补给你生育津贴之外的差额。2、生育、计划生育手术住院**疗费用：由**疗定点**院就直接去社保办理了。3、产前一切检查费用和门诊费用：由企业负责到社保办理报销手...二胎生育津贴领几个月
2024-05-23 17:57:43
提问者: 娱评人
合法二胎可以领取生育津贴。职工享受生育保险待遇，应当同时具备下列条件：用人单位为职工累计缴费满1年以上，并且继续为其缴费；符合**和省人口与计划生育规定。我和老婆都有生育保险，关于生育津贴和晚育津贴能领多少？
2024-05-23 01:02:00
提问者: 叶叶
规定的产假90天，即3个月只能由女方享受，这三个月对应津贴必然是女方或女方单位的缴费基数，第4个月为晚育假，女满24周岁头胎享受，女方不享受可由男方享受，也可二人分别休假，但加和不得超过30天，北京的男方没有陪护假的概念。不存在5个月的说法，津贴是谁休假谁领取，但实操过程中，社保经办机构不会去审核到底谁休了假，生表如何填写，只要双方单位同意造假，均可行通。扩展资料职工享受生育保险待遇，应当同时具备...男职工参加生育险,可以领生育津贴吗?
2024-05-23 05:04:07
提问者: 过。
生育保险男方不可以领生育津贴。生育津贴是**法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。有的**又叫生育现金补助。男职工是无法报销生育险的。男方可以申请护理津贴，是生育保险的另一项补贴，男方参保半年，在孩子出生后，可以享受10天的护理津贴，缴费基数除以30乘以10天，用于护理假期间工资补贴。已参保的男职工按规定享受的看护假假期津贴，以所属统筹地区上年度在岗职工月平均工资为基数...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。