我国生育保险中的产假假期

乐胖子。 2024-05-25 00:39:54
最佳回答
《女职工劳动保护规定》第八条第一款规定:“女职工产假为九十天,其中产前休假十五天。难产的,增加 产假 十五天。多胞胎 生育 的,每多生育一个婴儿,增加产假十五天。... 20210311
汇率兑换计算器

类似问答
  • 生育保险可以休多少天假?
    • 2024-05-25 11:54:06
    • 提问者: 未知
    今后,包括独生子女奖励35天产假、晚婚晚育奖励15天产假的...此外办法明确,根据《广东省职工生育保险规定》的规定,本市在生育保险基金出现收不抵支时,由各级财政给予补足。
  • 产假期间保险怎么交
    • 2024-05-25 09:38:02
    • 提问者: 未知
    一、产假期间的保险缴纳方式是单位缴纳部分按照上月社会保险缴纳基数继续缴纳单位部分,个人部分由休产假女职工交给单位,由单位统一缴纳。休产假的女职工月生育生活津贴标准为本人生产或者流产当月城镇养老保险费缴费基数,而这个基数本身就是按照职工当月的收入计算的。二、产假期间的公积金按照用人单位和劳动者各自缴纳的比例进行缴纳即可。
  • 生育保险中的产假工资标准
    • 2024-05-25 07:02:44
    • 提问者: 未知
    产假工资标准、**产假工资规定、新劳动法产假工资规定?用人单位给女职工缴纳生育保险的,女职工的的产假期间的待遇为:生育津贴(其标准是本企业上年度职工月平均工资);2...
  • 最新的晚育产假规定
    • 2024-05-25 19:11:53
    • 提问者: 未知
    我国法律对孕期妇女休产假的时间以及产假待遇、工作安排都是有明确规定的,这是对孕期妇女的保护措施,我国是鼓励晚婚晚孕的,对待晚育产假**规定是什么?晚育产**普通产假所受的待遇更为...
  • 产假工资由谁来发(生育保险未交满10月)
    • 2024-05-25 22:40:10
    • 提问者: 未知
    1、公司规定的前三个月试用期不交保险是违法的。2、产假是必须有的,如果不能享受生育津贴,则需要企业支付产假工资。
  • 产假工资和生育保险的计算方法
    • 2024-05-25 17:57:51
    • 提问者: 未知
    1、首先,产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受;2、如果单位有交社保,产假期间企业无需向职工支付工 资,而是由公司凭女职工的生育凭证,到生育保险基金处为其申请生育津贴,以生育津贴作为女职工产假期间的工资。但是,若企业为职工缴纳的生育保险费基数低 于女职工上年度平均...
  • 没有生育保险的产假工资怎么计算
    • 2024-05-25 22:46:48
    • 提问者: 未知
    无论是否缴纳了生育保险,劳动者享受的基础产假都是98天,根据各省的规定有一定的延长。如果用人单位没有给劳动者缴纳生育保险,那么产假工资、生育费用等由用人单位支付。...
  • 请问生育保险金可以代替产假工资来发吗
    • 2024-05-25 10:22:19
    • 提问者: 未知
    女职工产假期间的生育津贴可以采取二种发放方式:1、可由单位先行发放产假期间工资,待生育津贴申领到帐后,进行对比,如果已发工资低于生育津贴,那么将差额部分一次性...
  • 如何看待我国将「完善生育休假与生育保险制度,保障女性就业合法权益」?
    • 2024-05-25 02:01:42
    • 提问者: 未知
    **中央**局5月31日召开会议,会议指出,积极应对人口老龄化,事关**发展和民生福祉,是实现经…
  • 男同志生育险有没有假期呢?
    • 2024-05-25 08:36:22
    • 提问者: 未知
    男的没有生育险,更没有假期
汇率兑换计算器

热门推荐
热门问答
最新问答
推荐问答
新手帮助
常见问题
房贷计算器-九子财经 | 备案号: 桂ICP备19010581号-1 商务联系 企鹅:2790-680461

特别声明:本网为公益网站,人人都可发布,所有内容为会员自行上传发布",本站不承担任何法律责任,如内容有该作者著作权或违规内容,请联系我们清空删除。