人力资源包括哪些指标?

# 2024-05-19 18:03:52
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人力资源管理不同岗位的评价指标重点不尽相同:  1、招聘配置: 如招聘完成率、人岗匹配度、试用期离职率等  2、培训开发: 如培训计划完成度、培训质量、员工满意度 、教材开发率等  3、绩效管理: 如方案合理性、执行率 、员工满意度、绩效提升等  4、薪资福利: 如核算准确率 、及时率、成本控制 、及时性、福利方案合理性等  5、员工关系: 如、员工满意度、手续及时性、劳动争议处理情况等  人力资源管理评价体系对企业人力资源管理的效益进行评价,发现企业人力资源管理中存在的问题,将为改进企业人力资源管理工作,促进企业战略目标的实现提供重要的决策依据。 20210311
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