合同2018年12月31日到期，而2019年1月4号签合同，如果不签合同有经济补偿吗 
2024-05-27 06:58:19
提问者: 未知
你好，工资福利岗位没有变动，员工放弃续签合同，不能主张经济补偿。你好，签了一年的劳动合同，明年1月31日到期，今年12月10日单位提出来解除合同当日就生效吗
2024-05-27 15:40:17
提问者: 未知
解除生效。入职未满一个月辞职未签合同支付其工资吗
2024-05-27 01:53:06
提问者: 未知
入职未满一个月辞职未签合同支付其工资吗 华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。合同期未满可以辞职吗？
2024-05-27 21:06:04
提问者: 未知
可以的，劳动者辞职，提前三十天书面通知单位即可，不需得到单位的批准。一般来说，如果提前一个月书面通知单位了，则没有违约责任的问题，离职时，若领取不到工资及离职手续，你收集证据后，...01年进单位一直到现在,08年上的保险,合同签了08年1年的,后来签了12年下半年的到今年12月31日合同到期单...
2024-05-27 07:38:08
提问者: 未知
1、首先要判断的是公司的经济性裁员是合法，这个要求的条件较高，公司需要提前一个月与员工沟通，并报**部门。如果公司的经济性裁员是违法的，你可以仲裁要求2n的补偿；2、如果公司的经济性裁员是合法的，公司需要支付你n+1（如果提前一个月通知你的，可以不给1，只给n）3、n是指你在公司的工作年限每满一年赔一个月工资，基数以前十二个月的平均工资为准。4、一般公司都会给你n左右的补偿，与你协商，如果协商不成...我的合同签了三年，现在幼儿园终止合同，把我辞退。而且没有经济补偿，没有经济补偿了，有没有补偿？
2024-05-27 08:16:58
提问者: 未知
宋艳芬律师 回答数:1442条 好评数:150个 ...我在三年前，在人寿买了一份理财险，现在我像退保，时间太长了，大概 回答：合同违约需承担违约责任，合同一经订立，双方就应当...我在**做劳工四年了，现在合同期满，公司不续签，有经济补偿吗？
2024-05-27 11:54:29
提问者: 未知
劳动合同到期的相关情况，具体你可以参照以下法律观点：劳动合同到期，若公司不再与你续签或提供的劳动待遇低于原合同，你可以拒绝，应支付你经济补偿金，若你在08年前在公司工作，则从08年1月1日开始计算工作年限，每工作一年补偿你一个月工资。若你是08年以后到公司工作的，则按你的实际工作年限，每工作一年补偿你一个月工资。劳动合同到期，公司没有与你续签同，但你仍在公司工作，公司应从第二个月起支付你双倍工资。...合同到期不续签辞职需要提前几天
2024-05-27 18:11:04
提问者: 未知
合同到期不续签辞职需要提前几天依据劳动合同法的规定，合同到期后，劳动者不续签劳动合同的，应该在合同期满前三十天通知用人单位。《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以...没签合同辞职或被辞退的工资怎么算
2024-05-27 06:06:00
提问者: 未知
不论是试用期还是正式工都应该签订书62616964757a686964616fe4b893e5b19e31333431356632面的劳动合同，如果没有签的话可以要求双倍的工资。没签订劳动合同辞职或被辞退，工资应该结算到工作的最后1天，并且劳动者可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动...做了一个月辞职不给工资怎么办没签合同
2024-05-27 02:32:32
提问者: 未知
如果入职一个月没签合同辞职是有工资，劳动者付出劳动了，用人单位应依法支付工资。用人单位克扣工资是违法的，劳动者可以去当地劳动监察大队投诉，或者去劳动争议仲裁部门申请仲裁，因为没有劳动合同，劳动者要注意收集相关证据，比如工作服、**、其他劳动者证言等，证明存在事实劳动关系。根据《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。根据《关...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。