我是一家新成立的小公司,准备给员工入保,公司负责全部的费用,请问最少需交哪些保险,怎么办理呢?谢谢

海斯曼旅游人 2024-05-26 09:34:44
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给员工入保,主要是养老保险和医疗保险,诸如住房公积金和失业保险一般是不给交的。你就给员工保养老和医保就可以了。但也不能负责全部的,因为员工自己必须要掏一部分的。你去当地的社保局和医保局去办理这些事情,但要有每个员工的档案等关系必须落实,条件审查合格才可以参保的。举个例子,我的年收入为30000元,养老保险分四个档次,高低各不同,交的高档的,退休之后领取的也多。这个年收入就是缴纳各个保险的基数,基数的12%是公司给缴纳的,还有8%是个人缴纳的。所以公司缴纳3600元(全年),个人必须缴纳他个人的那部分,就是2400元(全年)。如果你全部给交,也可以,只要在合同中与员工签明就可以了,告诉员工你全部负责,个人不用缴纳。 20210311
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