“临时工”与用人单位有劳动关系吗？ 
2024-05-24 19:15:59
提问者: 未知
自《劳动合同法》**以后，原则上要求所有用单位都必须和员工签订一定期限的劳动合同，但是在我国目前的劳动实践中，许多单位仍然大量使用所谓的“临时工”。主要原因是某些单位为了“逃避”缴纳各项保险，承担某些责任和费用，往往不与员工签订劳动合同。这些用人单位往往错误地认为，不与劳动者签订劳动合同，一旦在劳动者身上出现问题或是出现伤害，给用人单位带来不好的形象或是损失，用人单位就可以轻松的一脚踢开。但是，这...事实劳动关系的内容
2024-05-24 16:43:59
提问者: 未知
其实，事实劳动关系与劳动关系相比，只是欠缺了书面合同这一形式要件，但并不影响劳动关系的成立。目前，立法认定用人单位故意拖延不订立劳动合同但形成事实劳动关系的，劳动者享有劳动保障法律...2021新劳动法关于工人的解除劳动关系
2024-05-24 15:28:57
提问者: 未知
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民**公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二...劳务关系的法律依据
2024-05-24 01:26:51
提问者: 未知
用人单位将某项工程发包给某个人员或某几个人员，或者将某项临时性或一次性工作交给某个人或某几个人，双方订立劳务合同，形成劳务关系。这类从事劳务的人员，一般是自由职业者，身兼数职，自己...建筑公司与劳务外包的关系
2024-05-24 04:11:14
提问者: 未知
这个条款让劳务外包的发包人很紧张，深恐其使用的劳务外包一不小心被认定为劳务派遣。于是，如何区分劳务派遣与劳务外包，如何理清...建筑公司劳务分包劳动关系确认是怎样的？...新型劳动关系是什么
2024-05-24 07:47:18
提问者: 未知
一、新型劳动关系是什么?新型劳动关系的核心是规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定。社会劳动关系是社会发展中的一个重要元素，社会劳动关系能够反映出社会发展的稳定情况。...劳务外包是劳动关系吗
2024-05-24 01:23:44
提问者: 未知
一：劳务外包概念劳动关系是指劳动力所有者(劳动者)与劳动力使用者(用人单位)之间，为实现劳动过程而发生的一方有偿提供劳动力，由另一方用于同其生产资料相结合的社会关系。...劳动关系与劳务关系的区别是什么
2024-05-24 09:07:06
提问者: 未知
但不得违背民法中平等、公平、等价有偿、...现在是法治社会，法律是指南针，也是尺子，它为我们设定行为准则，也为我们明确行为方向，在法律意识越来越强的现今，你是否也对...怎样认定劳动关系
2024-05-24 21:37:12
提问者: 未知
有些公司的员工在工作中受伤了，但他并没有跟公司签订...现在是法治社会，法律是指南针，也是尺子，它为我们设定行为准则，也为我们明确行为方向，在法律意识越来越强的现今，...劳务关系与雇佣关系
2024-05-24 12:53:32
提问者: 未知
劳务关于与雇佣关系的区别如下： 1、概念不同32313133353236313431303231363533e58685e5aeb931333366303231 （1）雇佣关系是指受雇用人在一定或不特定的期间内，接受雇用人的指挥与安排，为其提供特定或不特定的劳务，雇用人接受受雇人提供的劳务并依约给付报酬的权利义务关系。（2）劳务关系...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。