关于"平安保险"招聘内勤的问题? 
2024-05-18 12:56:29
提问者: 未知
一般情况下，平安内勤招聘需要通过**面试，分别是人事部经理、机构总和省公司领导，而且还要经过电脑技能和性格取向等方面的测试。而外勤面试则很容易，只需要你有高中以上学历，20—50周岁即可。如果你进公司以后让你做一个叫做lass的测试，或者让你交一定的培训费用的话，那就一定是招聘外勤销售人员的。保险公司怎样管理出勤
2024-05-18 09:23:03
提问者: 未知
互联网保险购买决策**-多保鱼保险网是一个保险购买决策**，提供意外险、健康险、医疗险、人寿险、重疾险评测、攻略、百科、问答知识，帮助用户科学购买合适的保险。学保险知识，选择互联网保险购买决策**-多保鱼保险网。问：保险公司怎样管理出勤 答：您好，因为业务员代理合同的特殊性...一个关于保险公司内勤的问题
2024-05-18 11:53:09
提问者: 未知
1，不是保险专业毕业不可能直接去做组训的，就算是熟人介绍那也是个很专业的岗位给你也做不了，最多也是在办公室给人跑腿开始，至于什么适合你啊，给组训做助理开始吧可以学到很多东西的。2至于内勤其实都差不多，都是给在外跑业务的营销员做保姆，因为在保险公司员养着所有的内勤。组训也属于内勤3做祖训需要很长一段时间的积累，在我们公司祖训都是老牌的营销员，必需得有足够的工作经验，了解透保险（其中包括保险专业知识和...保险公司的金融顾问是内勤还是外勤
2024-05-18 21:56:02
提问者: 未知
内勤 但是在维护客户时会外勤保险公司有些岗位是外勤编制内勤待遇怎么回事？？
2024-05-18 16:24:16
提问者: 未知
你好：外勤是发卖保险的靠事迹吃饭佣金不固定也许一个月拿上万和也许一个月拿几百。内勤是为外勤办事的靠固定工资吃饭。保险公司个险内勤
2024-05-18 07:10:43
提问者: 未知
收入一般了和能干的外勤不能比，比差劲的外勤强，有固定的基本工资。多少金额自己去咨询。我最近在统计公司的考勤表,但是需要用到一些公式，不太清楚，比如:1要计一个人的出勤天数，该怎么算，
2024-05-18 02:15:08
提问者: 未知
出勤天数这个一般要先规定如4小时为半天，8小时为一天这样的设置的，另外迟到或早退一般企业里也有相应的规定，如晚到15分钟为迟到之类的，考勤汇总是很烦的事情，建议采用专业的软件，可以考虑一下众民协同办公系统，20人以下的企业是免费的，上海众民信息技术有限公司为你回答**人寿保险公司机关内勤..怎么才能算是正式的内勤？
2024-05-18 13:09:23
提问者: 未知
您要首先确定和您签合同的人员是哪里的人员，因为现在一般人保或人寿的绝大多数内勤职员都是和中介签订的劳动合同，...如果是真正保险公司的正式内勤，是需要和保险公司内部...保险保全员是内勤还是外勤？
2024-05-18 12:28:30
提问者: 未知
这个问题很好解决：1.你原来在银保做的是什么职务？有客户经理职称的都是外勤，如果是银保部负责人的就是内勤，如果你调部门的话，只可能是外勤转外勤，内勤转外勤，一般来讲外勤转内勤几率不大。2.在保费部上班的，除了部门负责人以外都是外勤，没有编制的3。做续期的话，各家公司规定的不一样，我知道的太平洋续期岗不单单要收续期保费外自己还要出单，而生命人寿那边只是做续期工作，没有要求个人出单。4.保全岗也有可能...保险公司强制代理人出勤合规吗
2024-05-18 13:46:38
提问者: 未知
没有出勤，就没有学习，没有学习就没有专业，这样也没办法给客户带来保障需求，所以要学习特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。