关于上社会保险的问题！！！！！ 
2024-05-28 08:07:16
提问者: 未知
1.保险问题你所在单位需有职位才给上保险 ,最底层的员工却没有的做法明显不对;只要发生了劳动关系,不管是什么身份,都要按照规定参加社会保险;2.参阅<<社会保险费征缴暂行条例>>,上面有明确的规定,不按照规定参加社会保险是要对单位进行处罚的;3.你们可以向当地的劳动管理部门举报,也可以申请劳动仲裁,维护正当权益.4.对职工而言社会保险现在通常说的是"五险一金&qu...关于社会保险缴纳年限的问起
2024-05-28 21:03:12
提问者: 未知
有关此问题魏国鹏律师回答如下:你有权要求公司把2年的养老保险为你补上。法邦网万名律师专业在线解决劳动纠纷等法律咨询,无须注册,快速解答.社会保险与社会保障的关系
2024-05-28 10:13:22
提问者: 未知
保险是社会保障的方面。社会保险就是我们所说的一金，五险包括医险、保险、生育保险、失业保险、工伤意外和住房公积金，但是一般单位会有五险，但未必会有住房公积金。社会保障是通过立法，积极动员社会个方面资源，保证无收入、低收入以及遭受各种意外灾害的公民能维持生存，保障劳动者在年老、失业、患病、工伤、生育时的基本生活不受影响，同时根据经济和社会发展状况，逐步增进公共福利水平，提高国民生活质量。一般来说，社会...社会保险关系
2024-05-28 01:16:31
提问者: 未知
一般叫退保;退保后,你老了没有养老金、失业了没有失业救济金、病了看病不能报销医药费、工作中受伤不享受工伤待遇等。关于社会保险农民工如何享受
2024-05-28 02:53:12
提问者: 未知
如果农民工参加了五险，就可以不用再交纳农保关于社会保险退休年龄的问题
2024-05-28 21:15:51
提问者: 未知
各地政策不尽相同，但绝大多数都是以人事档案的年龄为准，具体在执行中有以第1张有出生年月的表为准，也有以招工表为准的，但极少有以**号为准的。因为当时档案是个严肃的东西，**性很强，比**可靠，所以就延续下来。解决办法也是有的，改档案。劳动部门有专门做这个的，很专业，只需要你找清门路，送上票子，一切ok。1：关于社会保险问题。
2024-05-28 03:30:21
提问者: 未知
分五险一金‘分别为‘：养老保险，医疗保险‘，失业保险，工伤保险，生育保险‘和住房公积金‘*养老保险*国有企业、集体所有制企业、股份制企业：单位每月按缴费工资基数的21％，职工每月按本人缴费工资的8％缴纳基本养老保险费；外商投资企业、**企业：单位每月按缴费工资基数的20％，职工...关于社会保险的问题，郁闷！！！
2024-05-28 23:25:01
提问者: 未知
按照规定，试用期之内也是要给缴纳社保的，所以，公司规定转正之后再上保险本身就是不对的。你们公司的认真牛，社保的单子打错？那又不是手工填的，都是电脑自动出单，怎么会错呢？生效日是6月1日，那就是你们公司还没有给你上呢 。所以从你工资里扣除的钱全到了公司的腰包里。缺德！你可以先要求公司给你补社保，如果不行就去劳动局投诉。劳动局咨询电话：12333。关于社会保险与社会保障区别不正确的是什么
2024-05-28 11:45:41
提问者: 未知
社会保障包含社会保险，而社会保险不能代表社会保障。关于劳务费和缴纳社会保险，医疗保险
2024-05-28 10:04:14
提问者: 未知
进公司1个月内才签订劳动合同，合法。工作首月，不缴纳各种保险。应发工资需扣除百分之8的劳务费，没有法律依据。凭证据可以投诉。特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。