谁知道公司大股东能不能辞退其他小股东 
2024-05-19 21:08:42
提问者: 未知
小股东拥有股权，只要股权未被转让，股东的身份就不会变更，在小股东同意的情况下，大股东可以收购小股东股权。股东并非管理职务，如果股东兼任公司职务的，公司决策层可以按法律规定解除下属管理人员职务。劳动争议仲裁，公司强行开除我，这两天准备申请劳动仲裁，要求补偿3个月到12个月的工资我下一步该怎么做？
2024-05-19 04:30:35
提问者: 未知
你的申请时完全可以胜诉的，下一步就是拟写仲裁申请公司有两股东，其中一股东，也是公司法人，觉得公司亏损，不想进行下去，但另外一股东不同意
2024-05-19 10:31:59
提问者: 未知
直接上**申请强制解散公司，前提要退出的股东占股要到十分之一以上。够简单通俗吧，希望能帮到你拿了劳动仲裁通知书应该做些什么
2024-05-19 11:27:26
提问者: 未知
1、厂里没有与你们签定劳动合同且未交纳保险，你们可以主动辞职并可以要求赔偿和补偿金。2、拿到开庭通知书，离开庭时间就没几天了。3、现阶段应当收集能证明你与公司存在劳动关系的证据、计算公司应当赔偿的数额。4、在职也可以请求劳动仲裁，不一定非得离职。5、你们可以要求单位支付未签定...公司有两个股东，连续亏损其中一个股东想退出关闭，但另一个不同意，怎么办
2024-05-19 14:10:20
提问者: 未知
按一般程序不能退股。但可以从股东恶意行为，公司营业，财务方面着手，有较大希望，不然可能困死其中。职工因工作需要借公司的款长期不还，**是否受理，咨询**，说主体不平等不能受理，应当劳动仲裁，但劳
2024-05-19 06:00:56
提问者: 未知
可以申请劳动仲裁，要求该员工返还欠款！在吗公司有劳动仲裁对公司股东有什么影响?
2024-05-19 09:11:00
提问者: 未知
在吗 公司有劳动仲裁 对公司股东有什么影响 提示：法律咨询具有特殊性，律师回复仅供参考，如需更多帮助，请咨询律师。我也要问 1 位律师回复 最佳回复 18051895126（咨询...股东在公司任职要不要签劳动合同
2024-05-19 12:08:39
提问者: 未知
试用期是用人单位与劳动者建立劳动关系后为相互了解、双方选择而约定的考察期限，关于试用期的期限应由双方当事人协商一致，但前提是不得违反强制性法律规定，并且试用期包括在劳动合同期限内。...辞职员工到劳动局申请仲裁该如何答辩？
2024-05-19 12:43:28
提问者: 未知
职员已在辞工书上签名，并已签收工资及补偿金后又到劳动局申请仲裁：要求赔偿金。请问该如何答辩？（是辞退该员工，有口头沟通，当时他也同意。辞工书上的辞职原因是：未符合公司要求予以辞退）劳动仲裁，被申请人不是股东或者法人
2024-05-19 05:56:36
提问者: 未知
你好，劳动纠纷是要先申请劳动仲裁，才能到****的，你表述的案件不是很清楚，具体情况你可以点击头像，进入个人主页，直接拨打电话，咨询免费，微信同号特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。