平安保险业务员的提成是如何提的呢？ 
2024-05-19 02:11:59
提问者: 未知
根据不同的险种，不同的提成百分比。一般第一年比较多，第二年第三年就少的多，之后的年份就基本没有了。业务员在设计和促成保单第一年是最辛苦的，因此比较多，之后主要是售后服务了。提成是业务员吃饭的本钱，是理所当然的，就像没利润的生意是没有人做的，否则业务员怎么维持生计呢。投保人如果服务的一直是这个业务员，那么提成就和这个业务员有关系，如果在迁移后更改了业务员就没关系了。泰康保险业务员提成一般怎么算？
2024-05-19 04:55:12
提问者: 未知
我在哪里干了一段时间，刚去第一个月是没有职级的，也没有提成，只有基本工资，新人津贴。然后就是基本工资+提成了，这个时期提成一般在9%，底薪是1500左右，双休，但平时...保险公司业务员的底薪是多少?
2024-05-19 12:03:30
提问者: 未知
各地各公司都不一样的,多数的个险都没有底薪,只赚佣金,有的公司对新业务员有六个月的待遇,业务做得好,底薪也相应的高一些,太平洋保险业务员提成是多少
2024-05-19 05:33:59
提问者: 未知
太平洋业务人员多类，财寿险，团险，个人营销，区域 业务员的提成不叫提成，全球的通用标准为fyc，首佣，根据不同的险种，不同的职级，不同的业务部，首佣是有很大差别的。一般从6%-30%左右。 保险行业的入门门槛越来越高，要想混日子混不长，想要做到专业胜任更是不容易。想做平安保险的业务员，提成怎么算？
2024-05-19 18:44:06
提问者: 未知
加我，总之一句话：最好的**，最好的培训，待遇比较好，要求也比较高！平安保险公司给予业务员火灾险多少提成
2024-05-19 00:46:57
提问者: 未知
那要看具体的险种是什么，火灾的原因是什么，保险的标的是什么，一般来说财产险的手续费是可以一单一议的建行信贷员的底薪和提成是多少？
2024-05-19 17:33:02
提问者: 未知
建行所有岗位收入构成有以下几部分：1 基本工资，也就是你的岗位工资，扣除所有缴纳的五险等是你最终拿到的工资。2 绩效工资，多老多得，根据你完成的任务指标，来发放，完成指标你一季度应该是一万左右的绩效3 福利：建行缴纳的公积金较高，医疗保障较好最后，每个分行的具体情况不同，看你所在分行的经营情况。底薪2500加提成，怎么算？
2024-05-19 08:20:32
提问者: 未知
1、底薪是指只要劳正常出勤，没有，2500元是应当发放的，是指劳动者产绩的分成，一般按百分比分，工资总额就是2500+提成；2、比如提成按销售额的10%计算，在一个工资支付周期内，劳动者销售额为1万元，提成就是10000*10%=1000元，工资总额=底薪2500元+提成1000元=3500元；3、法律依据《**统计局关于工资总额组成的规定》第四条 工资总额由下列六个部分组成：（一）计时工资；（...保险业务员提成怎么拿的？谢谢
2024-05-19 13:29:11
提问者: 未知
是有可能的，一般头保提成都很高，1万多是有可能的，续期保费可能比这个提成要低，做成一单对每个人的难易程度不一样。具体每款保险和每个保险公司的提供不同，详细的就不知道了理财业务员没底薪只有提成
2024-05-19 02:30:24
提问者: 未知
有保底工资，似乎到800，如果你独自做到这一点，你可以得到2200的工资，如果你三个月来，他要你做的足够的量滴内这样做，你可以转正，工资提高到喜欢2800年，如果比较好，你也可以进入精英部！应该这样吧，我的朋友，他刚开始做这样滴特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。