国企与私企各有什么利弊?

小森- 2024-06-01 05:40:46
最佳回答
国企与私企,从经营的角度国企要比私企来的好,因为往往国企的业务是垄断的,融资也比较方便,但是国企的决策层还是有计划经济的痕迹,往往他们的效益都不怎么好,即使盈利... 20210311
汇率兑换计算器

类似问答
  • 央企与国企有什么区别?
    • 2024-06-01 02:08:07
    • 提问者: 未知
    国企和央企的区别有以下三点:1、国有企业分为中央企业和地方企业,央企属于国企的一部分。国企是指全**有制企业的简称,央企是中央直属企业的简称。按照**的国有资产管理权限划分,**的国有企业分为中央企业和地方企业,因此央企一定是国企,但是国企不一定是央企。2、央企与国企上属单位是不同的。央企为国资委直接管理,部分央企负责人是有**任命。一般国有企业隶属于地方**管辖的,央企归于中央其他部委管理。在我...
  • 保利地产属国企还是私企?
    • 2024-06-01 13:40:13
    • 提问者: 未知
    **保利集团公司系**国有资产监督管理委员会管理的大型中央企业,是集防务产品研发与贸易、房地产开发、文化艺术经营、矿产资源领域投资开发为一体的,涉及**安全和国民经济命脉的大型中央企业,是**最具影响力的企业之一。成立30年来,集团公司已形成以军民品贸易、房地产开发、文化艺术经营、矿产资源领域投资开发民爆器材生产及**服务为主业的“五业并举、多元发展”格局。截止2012年底,集团公司合并总资产已逾...
  • **率对企业有什么利弊
    • 2024-06-01 03:14:40
    • 提问者: 未知
    我国现行**采用生产型**对外购资本品的重复征税问题没有解决,是不彻底的**:不利于出口产品退税,影响了我国出口产品在国际市场上的竞争能力;对购进扣税法的完整链条产生了一定程度的断链现象,给规范化**的征管带来矛盾。由于以上原因,我国现行生产型**必须改革。“消费型”**在计算**时,允许将当期购入的所有投入物,包括购入固定资产中已支付的进项税款一次性全部扣除。实行这种类型的**,对于当期固定资产...
  • 发展旅游业的利与弊各是什么?
    • 2024-06-01 12:09:31
    • 提问者: 未知
    您好!欢迎观看1986年度亚洲大学生辩论会.今晚,我们是举行大决赛,相信大家都认为前两场的辩论是非常精彩的.以此类推,今晚上这场决赛,其精彩程度更不在话下,大家可以大饱眼福了.我们非常荣幸能够邀请到许多贵宾,到广播局来为双方打气.让我们以掌声欢迎社会发展部政务部长庄日坤先生、交通与新闻部高级...
  • 国企和私企应该去那个好,国企和私企究竟有什么区别呢。?
    • 2024-06-01 08:01:18
    • 提问者: 未知
    国企薪酬制度严格按照岗位来的,云技术的负责人,职务肯定是在**移动集团...混合所有制经济是我们一直在倡导发展的,国企央企在逐渐整合缩减,以后肯定更要大力发展私企。...
  • 伊利股份是国有企业还是私人企业
    • 2024-06-01 05:04:45
    • 提问者: 未知
    **伊利实业集团股份有限公司类型:公众上市公司,总部地点:**呼和浩特,公司成立时间:1993年6月。...伊利以11.34亿元收购了新西兰乳企,3月18日,伊利股份正式发布...
  • 到底该怎样区分国企与私企
    • 2024-06-01 15:32:11
    • 提问者: 未知
    区分企业是国企还是私2113企方法: 一、定义区别 1、国5261企:4102指一个**的中央**或联邦政1653府投资或参与控制的企业。2、私企:由自然人投资设立或由自然人控股,以雇佣劳动为基础的营利性经济组织。二、性质不同 1、国企:全民所有制企业,企业生产资料归全体人民共同所有,国企...
  • 国企和私企各有哪些优缺点?
    • 2024-06-01 15:34:56
    • 提问者: 未知
    国企和私企各有哪些优缺点?国企:稳、磨、人私企:快、准、狠以下观点,针对有心拼搏向上所遇到的一些问题,至于混日子的,能去国企就去国企吧,私企不适合:-优缺点,私企,国企
  • **企业和私有企业有什么区别?
    • 2024-06-01 07:11:15
    • 提问者: 未知
    根据**统计局、**工商行政管理局《关于划分企业登记注册类型的规定》(1998年8月28日,国统字〔1998〕200号)第九...包括按照《公司法》、《合伙企业法》、《**企业暂行...
  • 申请工伤认定对企业有什么利弊?
    • 2024-06-01 14:33:08
    • 提问者: 未知
    用人单劳动者缴纳,工伤的费用由社保支付,对企业没有影响没有缴纳工伤保险,费用由用人单位支付。申请工伤认定企业来说利在于能减轻企业的负担,一切医疗费用和待遇均保部门解决。如果连续不断地出现认定工伤,只能说明企业在管理上特别是在安全生产管理上,存在着严重的问题和漏洞,它严重影响着企业的声誉。这就是弊。
汇率兑换计算器

热门推荐
热门问答
最新问答
推荐问答
新手帮助
常见问题
房贷计算器-九子财经 | 备案号: 桂ICP备19010581号-1 商务联系 企鹅:2790-680461

特别声明:本网为公益网站,人人都可发布,所有内容为会员自行上传发布",本站不承担任何法律责任,如内容有该作者著作权或违规内容,请联系我们清空删除。