公司买了保险但是没有给员工签合同可以告公司吗 
2024-05-22 01:47:48
提问者: 未知
没有签了合同可以向劳动监察大队投诉，在时效内的话可以可以主张双倍工资赔偿公司没给员工买社保，公司的风险大吗
2024-05-22 18:52:11
提问者: 未知
1、对于单位不签劳动合同，不缴纳社会保险，**都有明确处罚规定。根据劳动合同法规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资，并且补缴员工入公司以来的社会保险，甚至会受到相应处罚。2、只要员工向当地劳动部门投诉，申请劳动仲裁等，公司必须按规定执行。以个人名义给公司购车有什么风险
2024-05-22 21:03:20
提问者: 未知
我不是法律专家，但是我想办理代码证用不了两个月。最好别贷款替公司买车，否则还不上贷款那就影响你个人的信用了。要是单位出钱一次性买倒问题不太大，顶多是这俩个月之内车要出事了责任在你。建议最好用上级单位的名义买。办几张**给他用，可以吗，有没有什么风险？
2024-05-22 10:25:44
提问者: 未知
**要依法定程序才能冻结诉讼当事人的**，不能随便冻结别人**，更不能冻结与案件无关的其它人的**。...财产保全采取查封、扣押、冻结或者法律规定的其他方法。...上市公司是不是可以给员工更改加班倍数
2024-05-22 21:00:49
提问者: 未知
按照我国劳动法第四十一条 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不 得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。（适用所有企业）请问保险公司可以不给代理制员工买社保吗
2024-05-22 00:40:34
提问者: 未知
你好，保险公司与保险代理人之间是代理合同关系，保险代理人不属于保险公司的员工公司没有给员工买保险是什么行为？
2024-05-22 11:20:34
提问者: 未知
公司没有给员工购买保险的行为，己经违反《劳动法》的相关规定了，员工可以向劳动监察部门投诉举报邮寄给在外地的员工签订，公司这样会不会有什么风险不会有什么风险？
2024-05-22 22:01:02
提问者: 未知
把劳动合同邮寄给在外地的员工签也是可以的，公司把合同先邮寄过去，员工签字后公司再盖章，这样公司就不会有风险。以上咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习 ...天津海尔是国际化的公司是不是可以不给当地员工上保险
2024-05-22 06:23:05
提问者: 未知
1、在我国，不论是国企还是外企都应该遵守我国的法律；2、我国劳动法律规定，用人单位与员工形成劳动关系就应该签定劳动合同，就应该购买相关的保险。私人的小公司可以不给员工上保险吗
2024-05-22 22:11:20
提问者: 未知
不允许的，国定任何企业都必须工参加社五险的，就算员工要求加社会保险，单位都有义制员工参加的，这个是法律明确规定的，如果查出有不参保情况属于违法经营，需要企业罚款或整改的。因为社保是强制性参保的，不是自由参保的。所以企业必须给员工参保。企业对于监督和执行有着不可推卸的责任。特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。