解除劳动合同的说辞 
2024-05-23 14:05:47
提问者: 未知
（一）人事处提供本单位的经过工会讨论并且走完公示程序的劳动纪律以及劳动规章制度，尤其是据以作出解除劳动合同的劳动纪律以及规章制度；（二）人事处提供劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的事实以及证据；（三）通知工会：公司人事处将解除劳动合同的事由通知工会，由工会提出意见，在研究工会的意见后作出处理决定，并将处理结果通知工会；（四）办理工作交接，由公司人事处安排相关员工办理工作交接；（五）结算薪...劳动合同解除报告书
2024-05-23 23:19:56
提问者: 未知
按照《劳动合同法》的规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。按照《劳动合同法实施条例》的规定，自用工之日起一个月内...劳动合同到期了，是否可以不上班，
2024-05-23 06:24:51
提问者: 未知
劳动合同到期后，有三利处理方式，分别有不同的法律后果：1、可由职工和用人单位协商，续签劳动合同。...回答：如果酒店没注销，你可以去**酒店，工商局调取酒店股东和法定...合同到期离职怎样解除劳动合同？
2024-05-23 07:26:01
提问者: 未知
你好，合同到期不续签即可，打字说不清楚，具体来电详细些。为了对更好地帮助你，需要看下你的材料，有理帮你打赢官司 无理助你减少损失.董事长是否要签劳动合同
2024-05-23 10:32:48
提问者: 未知
公司董事长并不一定与本公司成立劳动关系，即使成立劳动关系，也不影响该自然人与其他用人单位劳动关系的认定。公司以员工系其他公司董事长，而否认劳动关系成立的，**不予支持。知识点：1、公司董事长一定与公司成立劳动关系？2、劳动者能否与不同公司成立双重劳动关系？3、用人单位录用劳动者之前如何进行调查？4、劳动者成立双重劳动关系用人单位怎么办？……详情见下文经典案例2017年2月23日，a公司法定代表人周...单位劳动合同到期，转签劳务派遣劳动合同，合法吗？
2024-05-23 15:29:38
提问者: 未知
建议尽量协商处理。协商不成去劳动局投诉或申请劳动仲裁企业不签劳动合同非法解除劳动关系应该如何办
2024-05-23 04:14:12
提问者: 未知
企业不签劳动合同非法解除劳动关系应该如何办 华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。劳动合同续签评估表
2024-05-23 22:50:55
提问者: 未知
东莞斯xxxx有限公动合同续签表姓 名｜工 号｜部 门｜入职日期｜ 评估期间｜ 年 月 年 月 日｜ 上一合同期间｜ 岗位有无变动｜□有 原岗位： 现岗位： ｜□无｜剩余年假/调休假｜ □有，年假： 天，调休假： 天；□无，年...三支一扶是否签劳动合同
2024-05-23 01:40:57
提问者: 未知
法人指的是企业，应该是法人代表。至于法人代表是否需要与公司签订劳动合同，没有明文规定。根据情况的不同，有不同的解决方式。受雇于用人单位的一般会签劳动合同。企业为其所有的一般不签劳动...劳动合同约定自动续签有效吗
2024-05-23 22:53:20
提问者: 未知
劳动合同约定自动续签有效吗有效，但是在实务中存在较大问题：首先，公司所采取的劳动合同中，约定员工没有异议合同自动续签。这一做法使得续签的劳动合同没有单独的书面版本，没有单独签订的...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。