当指标值为0时、完成情况为0时、指标值和实际完成情况相等时的目标达标率、目标增长率都要怎么计算? 
2024-05-31 06:40:26
提问者: 未知
1、指标值=0,实际完成0,达标率0 增长率0 2、指标值=0,实际完成1,达标率100%增长率100% 3、指标值=1,实际完成1,达标率100%增长率0 4、指标值=1,实际完成0,达标率0 增长率-100%请问 指标完成率与指标达成率有什么区别？
2024-05-31 19:26:56
提问者: 未知
在绩效考核中，指标的完成率是指完成目标值即可，比如目标利润为1000万，实际完成了1000万以上（包如1500万）都是完成了，而且越高完全得越好；而指标的达成率是指越靠近目标值就越好，比如培训费用为100万，实际值上下浮动越靠近100万效果越好，并不求多。希望对你有帮助个人年度业绩指标完成情况怎么写
2024-05-31 13:38:28
提问者: 未知
2013年度工作主要业绩回顾近年来的工作，现将主要情况小结如下：加强业务学习，提高工作能力，做好本职工作。1、全面掌握招商引资宣传工作情况，做好各阶段工作总结，并撰写有关材料。2、管理文件、资料，做好分类、登记和建档工作，并按上级要求，及时、准确填报各种报表，勤勤恳恳，扎实做好本职工作端正作风，摆正位置克服年轻气躁，做到脚踏实地，提高工作主动性，不怕多做事，不怕做小事，在点滴实践中完善提高自己。3...销售公司。没完成工作指标或完成业绩。罚款合法吗
2024-05-31 18:38:35
提问者: 未知
只有在以下三种情形中，用人单位才可以对员工进行“罚款”（或者说是不给工资、少给工资、要求承担损失等）：【1】劳动者因自身过错（如未按规定提前申请辞职，未交接好...经营指标如何完成
2024-05-31 01:14:29
提问者: 未知
采用精细化管理，把目标分解到人，把客户服务做到位，第一，**的完整管理。一方面信息内容必须完整，另一方面信息的管理规则必须支持业务对信息的利用。今天，多数企业对**的定义还是停留在静态管理水平上，如仅对地址、联系人、联系方式等的管理，其他业务信息多由相关业务部门管理。由于业务部门对信息的积累多从工作目标出发，导致**不完整，离散而不可利用。但是要支持业务决策，**必须包含基于业务过程的完整动态信息...指标为0,完成率公式如何写
2024-05-31 12:15:49
提问者: 未知
！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！这是嘛问题啊！怎样完成
2024-05-31 21:41:34
提问者: 未知
与合作伙伴一起进行注册企业需要注意的事项是：责、权、利一定要分清楚，最好形成书面文字，有双方签字，有...这10个项目都有一个共同的特点，就是投资较少，另一个特点是管理指标3000.完成1500,怎么算完成百分之多少
2024-05-31 13:09:42
提问者: 未知
指标3000.完?1500, 算完?百?少 1500÷3000 50%, 完?百?五十.指标越小越好，如何计算完成？
2024-05-31 14:57:42
提问者: 未知
这题没那么复在银行计算不良率指标完成也用到：率越低（但不可能为负值），，小于目标为好、超出目标为差。设目标值为s，实际完成为x，则完成率=2-x/s。以本问题为例：实际库存余额完成率=2-90/120=125%（老诺）目标是0，实际完成是负数，怎么算完成率
2024-05-31 13:40:50
提问者: 未知
目标是0，实际完成是负数的完成率公式＝－（计划＋实际）／计划×100％（注：在公式运算中实际完成数取正值计算）当计划数为正数，实际完成数为负数时：完成率公式＝－（计划＋实际）／计划×...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。