公司未经本人同意用员工**频繁转账,违法吗?员工需要承担责任不?

yura胆小鬼? 2024-05-31 10:53:58
最佳回答
不合理,且不合法,员工完全可以向仲裁**,公司当月未向其发放工资。如果是非员工本人同意的,公司没有任何证据证明工资已经发放给员工了。只要员工向仲裁庭**了,... 20210311
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