公司给员工缴纳社保的基数到底应该是多少？ 
2024-05-24 15:09:03
提问者: 未知
最低不能低于2113上年度全市职工月平均工资的60%（**企业5261职工、个体工商户雇工4102和非本市城镇户口职工不得低于50%，私1653营企业法人、股东、个体工商户业主不得低于100%）；最高不能高于上年度全市职工月平均工资300%。缴费基数在同一缴费年度内一年一定，中途不作变更。每年4-6月，...公司上市一定要为员工缴纳社保吗？
2024-05-24 17:34:47
提问者: 未知
1:连员工社保都想规避的公司上市了也不会有人看好，股价肯定一跌到底。什么情况是未按规定申报应缴纳的社会保险费数额？谢谢！
2024-05-24 06:17:34
提问者: 未知
可以查缴费单据 可以解除 不影响按不含加班费的个人应发工资拿经济补偿金。相关知识 社会保险费申报缴纳管理规定.更多关于社会保险费申报缴纳管理规定的法律知识，跟着华律...员工缴纳失业保险，按**规定个人应承担多少比例？单位承担多少比例？
2024-05-24 20:01:01
提问者: 未知
如今，每个企业都要给员工购买工伤保险，避免意外的发生...一、单位和个人失业保险缴纳的比例是多少用人单位按照本单位应参保职工上年度月均工资总额的1.5%，缴纳失业保险费。...我工资1720,请问2014年按照基数,公司需给我缴纳多少保险?
2024-05-24 12:44:52
提问者: 未知
如果是按实际收入投保，你的投保总额为：516元，单位大约负担：345元左右。企业能否不按职工应发工资为基数缴纳社保和公积金吗？
2024-05-24 00:49:00
提问者: 未知
不可以，如果不按应发工资缴纳则违法。根据《中华人民共和国社会保险法》中第六十三条规定： 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并...公司不为员工缴纳社保，应该怎么办？
2024-05-24 06:48:40
提问者: 未知
公司不为员工缴纳社保，应该怎么办？我是安庆人，我在合肥一家公司工作了五年多，入职以来，这家单位没有给我买社保和交住房公积金，因为害怕被单位辞退，我一直忍气吞。请问律师：我该怎么办？...基数为3664元,养老保险我个人缴纳293元,公司缴纳288元,请问公司这是按规定缴纳的吗？
2024-05-24 05:19:37
提问者: 未知
不按法定基数缴纳社保，其后果都是社保缴纳不足。从形式上看，这对员工不利，属于企业侵害员工利益。可是，社保对员工的影响体现在久远，员工眼下的痛感并不明显。对企业而言，这么操作能降低成本，利益是实实在在的。所以全面解决社保缴纳的合规性问题并不容易。国地税合并后社保改由税务代收或许可以从根本上解决这一合规性难题。社保、住房公积金、工会经费名义上虽然是“费”，但它们也有强制性、无偿性、固定性，因此具备了“...公司缴纳社保的比例是多少
2024-05-24 22:43:44
提问者: 未知
一些辞职或者有特殊情况的时候很多人的社保还是要自己交的，那个人交社保和公司交社保到底有什么区别?...想要了解更多关于公司缴纳社保的比例是多少的知识，跟着华.吉林省xx按**规定应缴入多少给社保
2024-05-24 09:21:06
提问者: 未知
工资薪金所得应该填3000元，如果私自按照社保缴纳标准进行所谓“相应调整”，是不合理的。社会保险缴费基数（即所谓“社保基数”）是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。