保险三原则是什么 
2024-05-16 06:39:11
提问者: 未知
根据1995年颁布的《中华人和国保险法规定，保险主要适用以种基本原则: 1.诚信原则 2.可保利益原则 3.补偿原则 4.近因原则 1.最大诚信原则 是指保险合同的双方当事人在签订和履行保险合同时，必须保持最大限度的诚意，双方都应遵守信用，互不欺骗和隐瞒，投保人应向保险人如实申报保险标的的主要风险情况，否则保险合同无效。 2.可保利益原则 是指投保人或被保险人对保险标的因具有各种利害关系而享有的法...为什么说代位追偿原则和重复保险分摊原则是损失补偿原则的派生原则？
2024-05-16 07:31:49
提问者: 未知
首先我们要搞清几个概念：损失补偿原则：指当保险事故发生使被保险人遭受损失时，保险人必须在保险责任...所以，代位追偿原则和重复保险分摊原则是损失补偿原则的派生原则。什么是三性原则
2024-05-16 20:41:47
提问者: 未知
想要理解三性原则?商业银行的“三性”原则，是指“安全性、流动性、盈利性”三大原则，安全性...流动性原则就是指银行能够随时应付客户提存，满足必要贷款需求的支付能力。...pico原则是什么
2024-05-16 17:06:10
提问者: 未知
pico是基于循证医学（ebm）理论的一种将信息格式化的检索方式。为participants,interventions,compar**ons,outcomes的缩写。pico将每个问题分为四个部分：participants...什么是smart原则，有什么好的例子？
2024-05-16 02:09:27
提问者: 未知
写文的朋友也可以用阅读量，或者稿费作为衡量的指标，不能简单用我要写出一篇满意的文章来敷衍了事。...这种问题可能出现在工作量化起来比较困难的行政部门，或者是技术部门中...绩效考核中的smart原则是指什么
2024-05-16 00:48:00
提问者: 未知
smart原则构成 1、绩效指标必须是具体的（specific） 2、绩效指标必须是可以衡量的（measurable） 3、绩效指标必须是可以达到的（attainable） 4、绩效指标是要与其他目标具有一定的相关性(relevant) 5、绩效指标必须具有明确的截止期限（time-bound） 无论是制定团队的工作目标还是员工的...如何根据smart原则制作工作计划
2024-05-16 01:57:25
提问者: 未知
行动计划,要分两步：第一步，设目标；第二步,制定行动计划。只有目标设立清楚了，行动计划才有方向。 设目标要遵循smart原则： s- specific，目标要具体，不要太抽象，太笼统！ m- measurable，目标要量化,可以量度! 比如考试，我要考好，怎样才算好? 考试我要考90分，这样才算量化。 a- attainable，目标要具可达性，太大、太高达不到反而失去了意义。 r- ...设立目标的smart原则是什么?
2024-05-16 13:45:07
提问者: 未知
smart原则，实施目标管理不仅是为了利于员工更加明确高效地工作，更是为了管理者将来对员工实施绩效考核提供了考核目标和考核标准，使考核更加科学化、规范化，更能保证考核的公正、公开与公平...保险理赔的基本原则和特殊原则是什么
2024-05-16 17:12:02
提问者: 未知
保险理赔的基本原则和特殊原则是什么保险理赔原则对被保险人来说，参加保险的目的是在保险事故发生时能够及时获得保险补偿，解除自己的后顾之忧。对保险人来说，理赔功能的切实发挥足以体现保险...确定理财目标所遵循的smart原则是指
2024-05-16 20:27:12
提问者: 未知
在理财目标中的smart原则就是。首先你要有一个理财的目标。比如说，你的目标是100万。其次呢，就说你的这个目标能够衡量，比如说你在某个阶段到某个阶段达到多少万，然后再到下一个目标是从几万到几万。再次呢，就是有时间限制，比如说在某一个目标，比如说在一年之内你要达到12%左右，这样子...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。