新东方年会上的《释放自我》,的确是当下从私企到国企都存在的问题,你有什么看法?

怪癖小姐? 2024-05-24 12:28:53
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新东方能有这样敢于直面问题,向管理层提出批评的员工可以说是一批宝贵的财富,纵观现在的社会现状,很多企业对高管们的工作管理方式要么是有苦难言,要么就是随波逐流,只求相安无事。新东方接纳员工的批评也体现出这家企业的伟大,好多公司每年都走形式让员工给公司提意见,完全形式化,得不到任何改善。现在的教育培训行业竞争异常激烈,很多培训学校的创始人都来自新东方早期优秀的高管,他们离开新东方创业对新东方的优点弊端一目了然,新东方想要继续在培训行业保持它的地位必须不断变革,更不能出现一群无作为,视形式主义之上的管理者。 20210311
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