性别,男 年龄;22岁 地址;**村 申请内容如下;我是**有限公司一名职工,在锻造厂从事高温体力劳动工作,因痔疮生病手术后医生复查诊断需休息三个月调养,期间不能长期久坐或从事高温生活,因为年纪比较小,医生建议最好以后不要在从事高温工作,防止病情复发性,带来身体上的创伤,有医院诊断证明,故本人自2012年1月4号特向瑞杰公司提出辞职,并上交辞职报告,经人事部长签字同意辞职,但是董事长讲因为你是特殊岗位,辞职必须提前三个月,要押我工资10000万元。合同上面也没注明我是特殊岗位,按造劳动正规合同法规定,正式

Echo 2024-05-27 09:43:09
最佳回答
向劳动监察大队投诉,或者提起劳动仲裁,委托律师处理。咨询时间:2012-01-09 13:57:10 安徽-合肥 劳动合同 辞职 公司 当前在线律师:,咨询律师免费,3~15分钟获得解答!紧急咨询 ... 20210311
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