有没有了解美容院的,员工提成一般按照什么比例提啊?谢谢,

星空映像 & 张轩 2024-05-14 23:33:47
最佳回答
方式一定工资 + 定额提 计算方法: 1 达标5000 800 + 余额×10% + 销售提成 2 达标5000元 400 + 技术×20% + 销售提成 这种**发放是现今美容院用得较多的一种方式,也是经营者寻求美容师心理平衡和企业自我平衡的一种方法。也就是说,只要美容师完成了美容院设立的业绩目标,就可以拿到固定工资。关于提成的发放则有两种方法:一是对完成业绩目标的余额进行提成;二是将整个业绩额用于提成。 方式二:完全提成 计算方法:技术业绩 ×(20 ~ 30%)+ 销售业绩 ×(8 ~12%) 这种工资发放方式普遍为小型美容院所采用,可以减少美容院支付大量固定工资的短期风险,也容易让那些能力较强、技术过硬的美容师接受。 方式三:固定工资+业绩提成 计算方法:200元~1200元/月+技术业绩×(15~20%)+销售业绩×(5~10%) 这种方式普遍为大型美容院所采用,可以根据人员编制和技术差异调整固定工资的发放,提成奖金基本上保持不变。 20210311
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