《工伤保险条例》的规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的．停工留薪期一般不超过( )。 
2024-05-29 21:12:13
提问者: 未知
《工伤保险条例》的规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的．停工留薪期一般不超过()。[二级建造师->工程法规]《工伤保险条例》的规定，职工因工作遭受事故伤害...请问:乡镇企业职工在职期间因疾病而故,养老保险金应如何处理?
2024-05-29 07:37:07
提问者: 未知
除了楼上所说的外,还应由单位支付死亡补助金和殡葬费,若有需供养的人,单位还需按月支付抚恤金.公司重整期间员工工资发放吗
2024-05-29 06:53:44
提问者: 未知
破产重整是区别于破产清算的，更侧重于拯救有维持价值的...大家都知道一个公司如果想成为上市公司的话这个路程是比较远的，而且难度比较大，上市公司的影响力会更大一些，那么...发生工伤去处理工伤事故是不是要请假
2024-05-29 16:01:00
提问者: 未知
您好，请来电详询或者加我法务qq或者过律所找本律师详谈。停职期间工资怎么发放
2024-05-29 01:29:43
提问者: 未知
您好，对于您提出的问题，我的解答是, 如果职工因违法违规被停职,一般只发基本工资。如果是职工主动申请停职,工资将会全部被停发。每个单位、部门的相关规定不尽一致,一、什么是“停职查看”?“停职查看”是很多企业较为惯用的一种处分手段，通常是在员工出现违法事实时，通过对员工在一定期限内停止工作的约束来要求员工反省自觉、纠正错误，同时由用人单位对停职员工是否继续留用及服务的岗位、职责、待遇等进行重新考量和...职工上班发生工伤事故后，请问工伤鉴定什么时候做
2024-05-29 06:27:49
提问者: 未知
职工上班发生工伤事故后，请问工伤鉴定什么时候做 华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。员工生病期间的工资和保险如何处理
2024-05-29 16:21:06
提问者: 未知
1请假对于大多数企业来说请假都是必不可少的流程，没有提前请假的病假会被当做缺勤处理的。所有如果感觉身体不适提前通过请假流程请假确保工作有其他同事代替或相关干系人有所准备是非常必要的。2病假定义病假，顾名思义就是指劳动者本人因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时公司给予的或员工自主申请的假期。在此期间虽然无法正常出勤但企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予一定的有薪医疗假期。...出纳发放工资流程 出纳发工资怎么发
2024-05-29 01:52:31
提问者: 未知
出纳发放工资流程： ①审2113核工资单5261据，发放工资奖金。根据实有职4102工人数、工资等级和工1653资标准，审核工资奖金计算表，办理代扣款项（包括计算五险一金），计算实发工资。按照车间和部门归类，编制工资、奖金汇总表，填制记账凭证，经审核后，会同有关人员提取现金，组织发放。...事业单位发放职工工资怎么做会计分录
2024-05-29 12:38:33
提问者: 未知
一、计提时可以将个人所得税直接记入“应交税费”科目，即：计提工资：借：事业支出50000贷：应付职工薪酬—基本工资 40000—公积金 3000—社保 2000贷：应交税费-个人所得税 5000发放工资：借...防汛抗洪抢险救灾工作方案
2024-05-29 18:11:53
提问者: 未知
防汛抗洪抢险救灾工作方案为切实做好我局今年的防汛抗洪抢险救灾工作，确保林区人民群众生命和财产安全，现结合我单位实际制定本工作方案。一、基本原则坚持以人为本的方针，全面执行行政**负责制，坚持以防为主，防抢结合；因地制宜、突出重点；统一领导，统一调度，综合保障；服从大局、分工合作、各司其责；公众参与、场村联防的原则。二、工作目标坚持“以防为主”的方针，狠抓各项措施的落实，全力做好林业系统的防汛抗洪抢...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。