新公司入职要一定要离职证明和社保卡、公积金卡吗?原单位貌似没有给我办理社保和交公积金

李仲玺 2024-05-21 23:01:40
最佳回答
新单位跟你要离职证明是合理的,因为如果你跟上一家用人单位没有解除劳动关系,如果发生纠纷,新单位和你本人是要的。你可以写一封解除劳动合同的通知书用挂号或快递寄到单位,因为原单位没给你上保险,也没跟你签合同,是违反劳动合同法的,按照劳动合同法的规定,你可以随时、立即与用人单位解除劳动关系,以你的信件原单位签收的日期起,你就算跟他没有关系了。然后你拿着这个新给新单位,可以写保证书,就是自己跟原单位没有劳动关系了,如果与原单位有纠纷,与新单位没有关系。一般hr看了这个就能放心的录用你了。当然按照劳动合同法的规定用人单位没跟你签合同,你可以主张原单位从你入职的那天起第二个月和第三个月的两倍工资,也就是他如果一个月跟你口头约定是2000工资,已经给你支付了2k,你可以要求他给4k,但是要通过劳动仲裁,大概也要1个多月的时间,这个是你的权力,你如果有这个意愿可以去仲裁。新单位会给你办社保卡和,这个只能单位办,你交照片,填表就行了。祝你好运! 20210311
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