面试时,问你的缺点是什么,你要怎么回答。

张若曦❤️pb? 2024-05-14 14:26:45
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如何在面试中回答“你最大的缺点是什么”很常见的beh**iouralquestion.这类问题目的是看性格是否合适公司文化。在投资、银行、咨询这类主要人打交道的行业里性格还是很重要的。你让扎克伯格或者乔布斯当投行家或者咨询师,一准完蛋。金融行业面试基本是由该岗位未来同事和上司进行的。这种面试技术性强,行为问题主要考察就是你是否真心想做这个工作(而不是当跳板或者听说高薪体面而来)和你性格与文化是否相符。所有答案都应该围绕这两点组织(即每个经历都应回归到你通过这个经历学到什么该职位所需关键技巧,这些经历为何让你想做这个工作,和该经历体现出你什么样的个人风格)。对这个问题因为好的回答而留下好印象很难,关键是避免留下坏印象。要点以下:1)避免避重就轻,不要谈一个算不得缺点的缺点。熬夜会困,或者(待人接物)太客气,(投资思路)太保守。2)避免谈非职业缺点,比如有感情洁癖,挑食,不擅长陪女友逛街,做饭经常糊。3)避免谈到无法改善的弱点,比如我算数必须用计算器,我脑子不好用看书不理解。4)避免谈到致命弱点,比如脾气怪异不喜欢合作迟到早退等。那谈什么最好呢?我认为要点有三:1)谈已经在改正的缺点/有明确计划来改正的缺点。尤其是你能够充分论证在近期就可以解决的缺点。2)谈一个利用你的优点改正的缺点,顺便带出一个优点。3)很关键的是,谈一个真实的缺点。如果你申请的投行资管咨询等工作,要记得你的面试官就是靠跟人打交道为生的。 20210311
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