我在同一家公司。2014年3月入职到现在（2018年）都没有休过年假可以吗？ 
2024-05-23 10:31:13
提问者: 未知
应该可以从2017年2月6日到2018年10月11日离职共有几天年休
2024-05-23 09:25:26
提问者: 未知
你好，我居住证2015年12月28日到2016年11月28日至2018年1月03日年审算3年吗 已有1位律师解答 2012年8月...请问我从2017年2月6日进厂到2018年10月11日离职，能申请年休补偿吗？...单位养老保险交了不到十年,现在在职交满15年可以退休吗？
2024-05-23 22:38:25
提问者: 未知
养老保险交够交不够，到了法定退休年龄都必须得退休，交不够养老保险的，可以补够15年。2017年3月22日入职，到2019年3月29日离职，2018年期间休过4天年假
2024-05-23 23:01:42
提问者: 未知
您好，建议参照相关考勤制度处理。2017年10月入职到2019年三月底离职，19年有四天的年假是未休的，请问离职时年假工资算进去吗
2024-05-23 22:41:41
提问者: 未知
需要满一年才休年休假，也就是说2018半年才可以休年休假了。年休假是按当年的工间来算的。折算公式为：（当年度在本单位已过日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数-当年度已安排年休假天数。所以你可以休三、四天。可以和单位协商解决。2019年3月18日入职一公司，到7月2日下午办理完离职交接手续，期间一直没有签订劳动合同能胜诉吗？
2024-05-23 14:19:49
提问者: 未知
您好 可以支持我在公司入职日期是2014年9月3号，到2017年9月2号满3年，在20...
2024-05-23 11:52:28
提问者: 未知
劳动合同到期如用人单位不续签，您可主张自入职以来一年一个月的经济补偿金。如存在未足额缴纳社保，未支付加班费等情况可一并要求赔偿。建议**，为您进一步分析。我是2018年5月3日在本公司上班,如果离职的话我也要提前30天交辞职信吗
2024-05-23 22:40:15
提问者: 未知
公司未与你签订书面的劳动合同，你可以从第2月开始主张双倍的工资差额，你辞职不需要提前一个月通知。我2017年10月27入职的，一直到今天2019年2月21,想问我现在有几天年休假可不可以一次性休完？
2024-05-23 12:03:38
提问者: 未知
一般公司员工手册有规定，法律也有规定有一定年假。按《职工带薪年休假条例》规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假为5天;已满10年不满20年的，年休假为10天;已满20...提前一个月写辞职报告公司能在第二天就让我离职吗
2024-05-23 17:18:59
提问者: 未知
离职申请
<br/>尊敬的各位酒店领导：
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