职高与普高的区别 
2024-05-17 20:01:33
提问者: 未知
1、一般来说职高和普2113高（普通高中）并无太大区别。5261只是职业高中，要求技4102术性1653和职业性重要；而普高则要求文化性重要。2、职业高级中学/高级职业中学（简称“职业高中”、“职高”）在改革教育结构的基础上发展起来的中等职业学校，大部分由普通中学改建而成，一般招收初中毕业...职代会分组讨论发言
2024-05-17 20:41:17
提问者: 未知
职代会分组讨论发言 刘波(集团副总经理、物业总公司总经理)代表讲： 董事长在今年的工作报告中讲的主题是效益。并从九个方面阐述了挖掘效益的方向和方法。讲的很到位，为我们今年的工作指明了方向。企业经济发展是至关重要的。只有企业经济发展了，才能确保企业的综合发展，广大员工才能从中得到实惠。企业发展，与每一位员工紧密相关。因此，提高效益一是要加强内部管理，二是要靠大家的力量。在管理层，要通过科学管理和...有一道求证券组合标准差的题目需要高手解答下
2024-05-17 00:50:58
提问者: 未知
1,将a证券的权重×标准差,设为a, 2,将b证券的权重×标准差,设为b, 3,将a、b证券相关系数设为x(由于收益率发生概率相等,说明其相关系数应该是1) 4,证券的组合标准差=（a的平方+b的平方+2xab）的1/2次方 0.7*(3.7的1/2次方)=a 0.3*(7.7的1/2次方)=b 即可计算了我的目标分为近期,中期,远期,终极职业规划
2024-05-17 11:57:32
提问者: 未知
别听什么职业规划啥的，还中远期？其实你都达不到，能养活自己就成如何分解业绩目标
2024-05-17 02:00:44
提问者: 未知
1分解一：以时间分解把年度任务分解为季度任务或者月度任务。当任务细化到眼前时，人民才会有执行的动力。当然不能简单的把任务除以十二，分解时，必须根据以往达成的情况，根据不同时间完成的比例划分。ps:如上一年四个季度完成任务比例为： 3/2/4/1那这一季度的任务也应该按这个比例分解，才不会导致某个月特别好，而下个月特别差。1相关内容未经授权抓取自百度经验2分解二：以任务额度分解很多销售是不能单纯以时...职业生涯规划书的目标与措施
2024-05-17 01:57:42
提问者: 未知
范文如下： （一） 自我解析 1、自我爱好盘点 1）爱好究股票及**经济、听音乐、英语、韩语 （2）喜欢的书籍：《货币战争》《人性的弱点全集》《麦田里的守望者》 （3）喜欢的歌曲：《笨小孩》《welcome to my world》《stairway to the stars》…… (4) 心中的偶像：股神巴菲特（庆幸巴菲特当年大学也是学财务管理的）、科比布莱恩特、罗杰费德勒 （5）信...什么叫职业目标
2024-05-17 04:19:46
提问者: 未知
职业目标，是指个人在的职业领未来时点上所到的具体目标，包括短期目标、中期目标和目标。 职业生涯规划的评估与反馈过程是个人对自己的不断认识过程，也是对社会的不断认识过程，是使职业生涯规划更加有效的有力手段...一般说，首先根据个人的专业、性格、气质和价值观以及社会的发展趋势确定自己的人生目标和长期目标，然后再把人生目标和长期目标进行分化，根据个人的经历和所处的组织环境制定相应的中期目标和短期目标。1...铁路与职业
2024-05-17 02:00:45
提问者: 未知
目前全国绝大多数铁路客运段招聘的职业学校学生，均是劳务派遣。主要是你和劳务派遣公司签订劳动合同，是劳动关系。由劳务派遣公司将你派遣到相关单位。中职职业素养能力的总结800字
2024-05-17 05:45:17
提问者: 未知
合格职高生在毕业生，必须要具备以下几点： 1、以德为本、诚实守信的诚信精神，无私无畏、敢冒风险的奉献精神；刻苦钻研、认真负责，恪尽职守的敬业精神。它是职业精神的基本内涵，是新时代职业精神的首要环节。 2、集体观念和团队协作精神。科学技术的飞速发展，使得现代社会分工越来越细，一个人独立完成某一项工作已几乎不可能，只有依靠群体的通力合作、密切配合，才能实现复杂工作的最终完成。因此，集体观念和团队协...你职业生涯的终极目标是什么呢？
2024-05-17 02:38:44
提问者: 未知
你职业生涯的终极目标是什么呢？你有理想吗？我相信！很多人的理想都是逐步形成的！我学中医，有偶然，也有必然！小时侯，生长在农村，亲眼见证花花草草的神奇疗:-终极目标，生涯，职业特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。