劳动法有规定员工辞职后（自已离职），再入职工龄还连续累计算吗？补 
2024-05-21 11:34:06
提问者: 未知
劳动法有规定员工辞职后（自已离职），再入职工龄还连续累计算吗？补偿金怎么算？劳动法有规定员工辞职后（自已离职几个月），几个月后再入职工龄还连续累计算吗？...劳动法关于银行职员退休年龄按干部还是工人
2024-05-21 03:35:34
提问者: 未知
一般个62616964757a686964616fe78988e69d8331333365666237人档案中都会有记载，在年龄方面女干部55周岁退休，女职工50周岁退休。劳动部关于印发《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》的通知劳部发[1995]309号 75．用人单位全部职工实行劳动合同制度后，职工在用人单位内由...我是今天存款的，后来银行工作人员说教我理财，叫我每年存两千钱
2024-05-21 17:21:07
提问者: 未知
wenba_896320920(东莞)在 2015-03-25 15:55:10 提问 相关问答 共63个回答 张静 中山 太平洋人寿 您好，如果您有这笔钱存...银行理财险有些也很不错，您可以关注一下保险责任！...我17年在一家金融公司上班后来公司倒闭工资1万多没发现在还能追回来吗
2024-05-21 15:42:37
提问者: 未知
可以申请劳动仲裁赔偿.,2019年退休人员的工资还会涨吗？
2024-05-21 18:13:30
提问者: 未知
老王认为2019年的工资还会上涨5个点左右，对于贫困地区和低收入人群的会有所倾斜。依据北京市去年的经验，对于低收入或者高龄退休人员会适当加大发放力度，对于高收入人群由于基数较大，因此稍微控制一点增幅。19年的退休人员工资增长主要还是看当地和中央财政的力度，而这些钱最终要看经济的增长情况。虽然18年的股市大跌，遇到了贸易战，但是整体来看经济增长还是可以的。老王了解到18年我们的消费者价格指数会增长2...公司怕员工告劳动局吗
2024-05-21 04:32:18
提问者: 未知
公司怕员工告劳动局吗如果用人单位侵犯劳动者利益的，劳动者到劳动局告公司的，公司是承担承担相应法律责任的，所以用人单位一般是不希望劳动者告公司的。相关法律规定《中华人民共和国劳动法》...公司劳务派遣人员不能超过员工人数的百分之十吗
2024-05-21 01:02:00
提问者: 未知
是的，不能超过10%，全部转为劳务e69da5e887aa3231313335323631343130323136353331333366306538派遣是不可以的，具体规定如下： 《劳务派遣暂行规定》 第四条 用工单位应当严格控制劳务派遣用工数量，使用的被派遣劳动者数量不得超过其用工总量的10%。前款所称用工总量是指用工单位订立劳动...**销售人员都是劳务派遣工吗
2024-05-21 09:51:57
提问者: 未知
有业内人士向记者透露,**销售代表多是劳务派遣工或是整体外包,并非银行正式员工。由于**考核比较严格,不少老业务员一旦用完了自己的人脉方正**后转1000元到银证，工作人员说，几天后还**到**上
2024-05-21 21:00:36
提问者: 未知
不仅仅是你不明白，我也有点纳闷。按道理说**后，转不转资金到股票账户，对你来说都没影响，什么时候想买股票，就什么时候转资金进去。最大的可能是帮你开股票户后，如果里面没资金，是空户，那么银行方面就拿不到提成，放一些钱进去，就不是空户了，就可以拿到证券公司的提成。教师辞职后当年的绩效工资还有吗
2024-05-21 01:07:38
提问者: 未知
在原单位月，就考核发放几个月。与新单位时间上不了重合。绩资改革不是用员工的钱奖励自己。也不能用员工自己的钱奖励自己。那样会违背设置绩效工资的本意的。绩效工资的做法要求是按期对照期初工作目标进行考核，考核结果档次分为优秀、合格、不合格。其中优秀档次要求在10%左右，其他档次没有要求。不合格一般不会出现，最多出现基本合格。90%左右是合格的。然后根据考核结果在兑现绩效工资。合格的拿全额绩效工资。优秀的...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。