签了劳动合同没签三方没交社保是应届生吗？ 
2024-05-14 11:26:11
提问者: 未知
关于应届毕业生身份这个问题，目前来说，每个地区有一定的差异，按照以前的说法，是在择业期内档案在学校…在工厂受伤但是没有签劳动合同,工厂说是实
2024-05-14 23:22:42
提问者: 未知
在工厂受伤但是没有签劳动合同,工厂说是实习期不算工伤。现在已经过去一年半了还能认定工伤吗?我在公司一年四个月了，保险给我买了，我记得是没有签定劳动合同的，但是公司说我没签定合同是买不到保险的，
2024-05-14 08:10:56
提问者: 未知
那就是公司做人事的顺便代签得，专门拿来买社保的，很多中小企业都是这样做的。建议你要求公司支付你双倍工资。若有未尽事宜可以 在线咨询 律师（服务...138*0672 在线咨询 ...没签劳动合同,也没买社保,我能不能告?
2024-05-14 10:18:56
提问者: 未知
无论同用人单位2113有没签订合同，5261都应当缴纳社会保险。缴纳社保是法律明确4102规定的义务。没签合同和交1653保险其实是两回事，没签合同仍然可以缴纳社保。法律规定，只要劳动关系存在，企业就要履行劳动法规定的各项义务。不积极履行的，员工可向劳动监察部门投诉。所以，即使没签劳动...没有劳动合同，没有五险一金
2024-05-14 14:41:32
提问者: 未知
工作一年半，被公司无理由辞退，没有劳动合同，没有五险一金，在公司上班一个月没有劳动合同 没有保险 什么都没有怎么办
2024-05-14 09:04:30
提问者: 未知
你可以要求公司签订合同合同，如果满一个月公司拒绝与你签订劳动合同的，你可以到劳动部门去举报。我在服装厂上班没有签劳动合同，不干了会发工资吗
2024-05-14 05:29:48
提问者: 未知
你好，我在服装厂上班没有签劳动合同，不干了会发工资吗 温馨提醒：如果以上问题和您遇到的情况不相符，可以在线免费发布新咨询！律师回答(4个) 可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。...拖欠工资，没有劳动合同，没有保险
2024-05-14 23:06:24
提问者: 未知
1、你到公司已有2年，却没签劳动合同，公司的做法违反《劳动合同法》第十条的规定，需要承担支付第八十二条规定的二倍的工资的法律责任，但并不影响你与公司形成事实劳动关系。2、社会保险费属于**强制性保险险种，任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加，对此，《劳动合同法》第十七条第七款把社会保险作为劳动合同的必备条款，足见**对社会保险的高度重视，因此，公司不为你按时、足额缴纳社会保险的做法也是违法的。...没有签劳务合同也没有
2024-05-14 01:22:29
提问者: 未知
没有签劳务合同也没有工伤保险，证明是在他们工地受伤的，我们应该要怎么样去维权 华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。没有签劳动合同，但是给上保险了，这样合法吗？
2024-05-14 16:33:05
提问者: 未知
即使用人单位给劳动者缴纳了社会保险，但是未签订书面劳动合同，劳动者可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月）。 1、劳动争议，有证明劳动关系的证据是关键，例如**或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言（离职在职...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。