很多人说年轻人不要去私募，这是为什么？ 
2024-05-26 12:45:09
提问者: 未知
很多人说年轻人不要去私募，这是为什么？一般来说，私募资金量相对较小，加上基金经理可能不是很有名，产品销售困难，费率也比公募基金高。管理费率有的还会分出去，营收:-私募，年轻人为什么有的房产公司招人难呢，无责底薪3000加提成，还包住，招人都难，这是怎么回事？
2024-05-26 03:10:02
提问者: 未知
为什么有的房产公司招人难呢，无责底薪3000加提成，还包住，招人都难，这是怎么回事？这个太正常不过了，现在各行业的企业在招聘业务人员的时候大多都难招，并非房地产企业的独特现状。...为什么互联网金融的人才很难招聘到
2024-05-26 23:59:43
提问者: 未知
因为很多人不太喜欢这个互联网金融这个行业，这方面的人才很欠缺，所以当然不好招人啦！2018年下半年，为什么有人说买房很难卖房更难？
2024-05-26 07:27:17
提问者: 未知
这是一场管理层、开发商、房产投资者、刚需购房者之间的...进入2018年下半年，楼市调控长效机制不断完善，从购房资质，贷款，房价，交易等多方面维持房地产稳定发展，其中最...为什么很多人说中德住房储蓄很劣？？
2024-05-26 19:58:49
提问者: 未知
住房公积金比中德住房储蓄的比较现在太多数企业都在通过给员工上公积金的方式为职工解决购买住房的问题。住房公积金作为**住房改革将福利分房变个人购房一个配套措施以较低4.41%等方面的方便为职工购房提供了便利。但为保证公积金使用的安全，公积金管理中心为公积金使用设立了很多条件，为职工在将来使用公积金的时候产生的弊病。一、 公积金要求职工在连续缴存6个月后，才能有公积金贷款的权...为什么很多酒店招聘很多人事助理？？
2024-05-26 14:59:56
提问者: 未知
月薪三千有些偏高，不过也不算离谱在北京。人事助理的工作不难也不繁重，不过也不轻松，你开始的时候肯定会做很多打杂的工作诸如整理人事档案啦，文件收发啦，等等。反正你会是人事部门经理的小秘书的角色，能帮助他把人事工作做好的工作都是你的职责。反正只要知道，在酒店工作，任何部门都不会轻松，作为一个服务性行业，你的职责就是服务顾客，无论是在哪个岗位哪个部门。建议你可以先去试试看。顺便，如果告诉我们酒店的名称，...为什么工资很高确一直招很多人
2024-05-26 05:01:23
提问者: 未知
健康公司的销售代表其实就是销售员，挣得是提成，年薪十上也是是月薪一万以上，对于健康来说，员工是可以达到这个工资的，但不是所有人都可以。工资的组成是底薪加提成加福利薪可能每个月只有两千，其余的就是你自己的提成，你销售的好，一个月挣两万，销售的不好，一个月可能连底薪都拿不到。但去往往拿不到每个月一万的工资，因为能拿这些工资的人不是在这个公司呆好几年的销售，就是销售能强的人。所以去应聘的人多，但实际留下...为什么互联网金融的人才很难招聘到
2024-05-26 14:02:11
提问者: 未知
因为互联网金融的人才一般都在大型公司上班,剩余的一部分要么是自由职业者,要么是创业者。互联网金融是一个瞬息万变的行业，人才的流动也注定比其他行业更加频繁，企业不仅...为什么很多**人喜欢去日本旅行？
2024-05-26 18:46:28
提问者: 未知
为什么很多**人喜欢去日本旅行？我作为一个日本人，回答这个问题在某种意义上是不合适的。因为，我算是当事者，怎么说都不够客观，不过，我还是有兴趣和动力去思:-旅行，日本，喜欢房地产中介为什么天天都在招人，真的很赚钱吗？
2024-05-26 20:26:30
提问者: 未知
房地产中介和贷款中介一样，铁打的营盘流水的兵，我来告诉你缘由： ...再说回房地产，这个行业也像很多销售行业一样，天天招人，有句话很适合房地产行业，铁打的营盘，流水的...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。