国企什么时候才能取消劳务派遣工和劳务外包工？ 
2024-05-24 04:47:46
提问者: 未知
三、**对劳动力市场规范管理，则说明它不会取消。...而对国企来说，因为它本身有很多的硬性考核指标，比如“工效联动”，那么，为了达成这个指标，国企也只能通过劳务派遣和...劳动保障网或社会保险业务网站
2024-05-24 23:58:27
提问者: 未知
你好，可以要求支付加班费。劳务外包的审计
2024-05-24 08:29:34
提问者: 未知
一般来说，一些技术性的和事务性的工作，往往可以被外包。大家都知道，人事管理流程包括职位需求分析、工作分析、招聘、筛选、培训、绩效考评、员工意见调查、薪酬福利、员工关系等几方面的内容...劳务外包劳动仲裁该如何裁决
2024-05-24 19:42:10
提问者: 未知
1、在规定劳动者和用人单位作为为劳动争议仲裁案件双方当事人的基础上，进一步规定，劳务派遣单位或者用工单位与...如果在劳动仲裁中赢，劳动局已经要求公司发放工资，如果...劳动者本人要求解除劳
2024-05-24 07:25:05
提问者: 未知
2、建议：解除劳动合同关系涉及很多问题，若解除得不好的，则可能导致劳动者承担不利风险。建议你当面咨询律师更好。本人主要承办**...2月21日，我和我的合作关系，孙凯说. ...分包给班组算劳务分包吗
2024-05-24 08:13:50
提问者: 未知
不算违法分包，班组承包协议约定的是总承包人的内部任务分配事宜，合同的一方是项目经理部，另一方是施工班组，双方属于隶属管理关系，不涉及发包人同意问题。《建筑法》第二十九条建筑工程总...常州劳动仲裁劳动者需要提供什么证据
2024-05-24 12:26:09
提问者: 未知
劳动仲裁在职或离职后的一年内都可以。不要辞职，因为主动辞职反而会影响可能产生的纠纷结果。 针对不同情况，侵犯到什么权利，就主张什么权利，并就相应的权利提供相应的证据，包括劳动合同或者工作关系证明、证人、厂内相关作业、交流资料等，最关键的是要证明劳动关系的存在。 申请劳动仲裁应当提交以下材料： 1、《仲裁申请书》。申请人应当按照规定如实准确填写《仲裁申请书》，《仲裁申请书》一式三份，其中两份由...业务外包与劳务派遣的区别以及两者含义
2024-05-24 06:07:39
提问者: 未知
业务外包与劳务派遣的区别以及两者含义一：业务外包与劳务派遣的含义业务外包也称资源外包、资源外置，它是指企业整合用其外部最优秀的专业化资源，从而达到降低成本、提高效率、充分发挥自身...劳务派遣小时工需要交社保吗
2024-05-24 16:31:25
提问者: 未知
在现在社会，很多公司都是喜欢使用劳务派遣，利用劳务派遣的灵活性来改变自己公司在旺季缺少人手的问题，很多人都是不知道这些派遣的临时工是否跟正式工一样。下面就让华律网小编为大家带来劳务...劳动者的保险
2024-05-24 19:32:06
提问者: 未知
用人单位应当按照劳动者工作地的标准交纳保险。如果你自动离职，则没有经济补偿。如果单位没有与你签订合同，则可主张双倍工资。特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。