提交了离职申请，公司要求员工提前走人属于违法吗 
2024-05-30 16:59:49
提问者: 未知
施茹冰律师团队 回答数:1030条 好评数:22个 已帮助:人 热点...我的工作是拉人进微信股票交流群，群里有老师免费讲课推荐股票诊股，回答：你好，可能违法，建议远离。...离职后3年能申请劳动仲裁吗？是否在刚离职不久才能申请?
2024-05-30 08:30:57
提问者: 未知
提示：法律咨询具有特殊性，律师回复仅供参考，如需更多帮助，请咨询律师。我也要问 ...咨询我 魏宪合律师 15991606273（咨询请说明来自律图） 地区：陕西-西安 咨询解答：121682条 ...入职新公司一定需要交离职证明吗？
2024-05-30 09:10:37
提问者: 未知
上一份工作离职半年了，这半年里陆续有去两家短暂待过，现在又离职了，要去新公司，需要离职证明，求职应…签署离职协议后还能否申请仲裁
2024-05-30 12:47:59
提问者: 未知
张淑霞律师 北京市易行律师事务所 咨询电话：186*3765 回答数：1033 好评数：2 可以申请劳动仲裁。赞 2013-08-12 08:46 李建成律师 北京市...退伙以后没有从股东除名吗？...离职之后工资卡还能申请**吗?建行的
2024-05-30 23:24:09
提问者: 未知
可能会受影响。因为银行审核的时候会查看你的社保公积金缴纳记录，离职后，缴纳记录会暂停，这样的话，银行会判断你暂时没有工作，因而可能无法审核通过。建议尽快找到下一份工作，这样就可以申请了。申请建行**的基本条件是：年满18周岁至70周岁且具有完全民事行为能力；具有稳定的职业及收入，能按时还本付息且信用良好。这种要求并不高，在正规单位上班，单位有给连续缴纳五险一金，个人信用记录良好，就有可能办出**。...不交接工作就离职犯法吗？
2024-05-30 12:01:17
提问者: 未知
一般来说是不违法的，但需要承担由此给单位造成的实际损失的责任。正式员工离职需要书面申请吗
2024-05-30 03:25:51
提问者: 未知
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，...特殊情况下，职工可直接申请2、提供历次病、伤、残医院...在提出离职获批准后，还有必要好好的进行工作吗？
2024-05-30 21:38:13
提问者: 未知
现在都说离职见人品，确实在一定程度上所有体现，毕竟，聪明是一种天赋，而善良是一种选择。每一份工作，都是在为自己书写简历，也是在为自己的人生名片添加标签。只要没有太影响自己目前的工作，帮着前公司处理项目是完全可以的，不是非做不可，也不是道德**，就像善良一样，这可以认为是...银行员工离职需要支付工作服的费用吗
2024-05-30 17:32:31
提问者: 未知
银行柜员 在职时必须着工作服 之前发过一套 前几天量过尺寸准备做新的工作服 但是 现在提出辞职 单位让支付工作服的费用 就两套 非常非常贵 请问 这符合法律规定吗？有无...申请行政复议时需要提交证据吗
2024-05-30 15:10:40
提问者: 未知
自然启动行政复议程序需要书写的行政复议申请书，而我国对行政复议的机关和具体行政复议的期限也是有严格要求的。...对于行政复议提交证据时间规定的具体情况，根据相关法律...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。