同事工作失误推卸责任,我该如何处理?

蛙语鲜 2024-05-28 05:23:07
最佳回答
和领导辩解需巧你可以结合你们公司的实际情况,比如接收信件的是有专人收的,或者邮箱钥匙是专人管理,临时的员工是不可能的有钥匙的等等有力证据去辩解,否则领导认为你和她有过节给她挖坑呢,最多各打五十大板。你同事问起此事,你一定要信誓旦旦的说,领导正忙没来的急发现云云理由就推脱了,总之,意思你没说,你直说了,那不就结梁子了吗。你要学会推脱,暂时把这笔账几下,好好和同事共事,等待机会随时找准机会给她“颜色”看,等她缓过神来,她是轻易不会对你小觑了 20210311
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