企业管理部职责及员工岗位职责

手机用户60951101237 2024-05-16 14:40:52
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一、企业管理部岗位描述负责公司拟经营项目和重大收购、兼并、重组事项的前期调研、分析论证、方案制定、组织实施及公司固定资产的管理和下属子、分公司资产经营状况的考核管理等工作。1、企业管理部部门职责1、根据集团安排负责组织拟定和实施经批准实施的企业管理体制、运行方式、资源整合等各方面的长期规划和短期计划;负责固定资产投资方案的制定与可行性分析;3、负责市场状况进行有效跟踪,并适时提出投入或撤出方案;4、负责组织对企业经营状况跟踪,及时了解企业状况,力所能及地帮助企业解决生产经营中的实际问题; 5负责协调和组织对企业资产的有效管理。与集团财务部有效合作,防止国有资产流失,尽力确保国有资产保值增值;5、负责组织搞好集团对企业的投资收益管理,确保上交任务的完成;6、负责组织和指导搞好集团下属企业的证照管理、安全生产管理、对外协调工作;7、负责集团及下属企业资产评估管理工作、法律事务管理工作;8、负责集团的生产经营工作。制定集团经营目标责任制及经营目标年度考核办法,会同办公室和财务审计部考核下属企业年度经营业绩;指导下属企业制定年度生产经营计划和经营管理工作,定期检查监督和分析生产经营计划落实情况,定期编制经营管理简报和召开生产经营会议;9、参与公司产权转让、对外投资、资产重组、资产租赁或承包等资产经营的研究和策划;10、负责对集团固定资产投资提出使用方面的意见、参与验收并负责牵头接收验收合格的资产;参与 20210311
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