领导者如何有效授权？ 
2024-05-14 21:11:26
提问者: 未知
领导者如何有效授权？历史上有两个失败的领导者，他们都是败于不懂授权。一个是事必躬亲，累死在五丈原的诸葛亮。一个人宵衣旰食，吊死在煤山**树上:-领导者，授权，有效...领导驾驶舱系统是什么？
2024-05-14 22:31:38
提问者: 未知
领导驾驶舱系统也称作“管理驾驶舱”系统，不同的叫法而已。它是以成型的指标体系及管理方法促进科技与业务的融合，精准高效落地管理驾驶舱应用。基本涵盖规模指标、效益指标、效能指标、风险指标、监管指标、人资指标、市场指标等。主要的还是去企业中的连接人与数据，精准、高效落地管理者个性化决策支持服务。它会提供配置化直连或采集企业内外多种数据源，包括各类数据库、大数据**、第三方系统openapi、网络爬虫、f...影响成为领导者的关键因素是什么
2024-05-14 05:47:58
提问者: 未知
一位优秀的领导者不会是过去那种命令-控制领导。那种只知道天天下命令、每年做考核的领导。因为没有员工再愿意为这种领导工作。对于成为一名优秀领导者不只是靠背景和关系。靠的是领导者的素质。 关心、尊重、理解下属，并给其提供成长发展的机遇，使其铭记领导的知遇之恩，从而达到士为知已者死的地步。 松下幸之助从不去着名大学里选择人才，而是十分注意从公司内部职工中发现人才，量才使用，在使用中注重实际工作能力和...企业上为什么大领导好干，小领导不好干？
2024-05-14 01:03:17
提问者: 未知
中层领导负责中盘拼杀，要求计算精准，用最小的代价取得...青岛啤酒的原董事长金志国，从1976年高中毕业后进入青岛啤酒，刚开始他只会洗啤酒瓶，再后来，他先后做了供销科科员...做领**都是什么下场？
2024-05-14 10:40:43
提问者: 未知
一个跑业务的小职员，忽然被上市公司老总殷勤接送是什么感觉？...是啊，我们周董，周泽发，小李这个我可是要说你，你不早说，结果闹了个大乌龙，弄得我们采购部很被动嘛，哈哈...为什么要监管领导“身边的人”？
2024-05-14 14:28:36
提问者: 未知
**有很多民营企业，缠绕着家族亲情与经营理性之间的矛盾。公司是基于理性和功能性运行，它更多地是依据客观的、普遍的规律运作，而家族却是注重辈份和感情，更多地体现为主观的、个性的色彩。要使公司正常发展，必须使公司规则占据主流，家族规则“淡漠”化。当然这种“淡漠”并非冷酷无情...什么是领导特质理论？
2024-05-14 14:36:56
提问者: 未知
什么是领导特质理论？所有的领导特质理论他属于心理学上研究领导能力的一种理论，其主要的观点就是研究一个领导者应该具备一些什么样的素质才能胜任领:-特质理论，领导，什么员工打了领导两巴掌，为什么公司把领导给撸掉？领导造成的负面影响比员工还大？ 领导是当着40多个人的
2024-05-14 19:46:16
提问者: 未知
领导说过分的话了吧，被打也很丢人的员工全都不理领导，领导是否就会下课？
2024-05-14 11:44:40
提问者: 未知
鹏宇同学认为，员工都不理会领导，就算都说领导坏话，领导也未必会下课。因为决定领导下不下课的永远...是股东的，老板的，说白了公司每个人存在的目的就是为老板和股东赚钱。...当领导的为什么那么能说.?
2024-05-14 23:21:56
提问者: 未知
忽悠呗，浪费别人的时间和图财害命没有什么两样。能说的不会做，能够当官，长当官，；能做的不会说，只会干活，卖力气。悲哀！特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。