厦门被离职劳动仲裁怎么处理

喵. 2024-05-20 20:25:55
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用人单位打算按照《劳动合同法》第三十九条规定 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;当你签订了这个业绩协议以后,如果没有完成你就属于不符合录用条件,用人单位可以解除劳动合同,也不用支付给你经济补偿。你只能努力完成业绩,避免被开除。 20210311
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