面对煤炭市场低迷,如何为企业分担责任,如何开展好本部门工作 
2024-05-14 11:06:53
提问者: 未知
一、当前煤炭市场低迷的原因分析 一是国际国内大环境的制约。制约煤炭行业发展最主要的因素还是整个经济发展疲软，这包括国内经济和世界经济发展状况，如果全球经济长期放缓，那整个能源需求都会受到影响，煤炭将首当其冲。 二是进口煤的大量涌入，是这一轮市场形势发生转折、煤价大幅下跌的最主要因素。进口煤之所以能够大量进入**市场，依靠的是成本优势。去年以来的价格数据显示，无论国内煤价如何快速...如何做好银行内部责任追究工作
2024-05-14 08:35:17
提问者: 未知
参考资料：“风险管理是金融行业的核心，而且金融行业风险管理的难度相对其他行业更大。”有着15年投行、商业银行以及金融监管工作经验的ibm大中华区风险管理及合规总监李越君这样总结风险管理的重要性。金融业风险管理的重要性同时体现在内部金融产品的特殊性和外部环境的变化上。从内部来看，金融产品无论从数量、种类还是其本身的复杂程度都有其特殊性。随着金融产品的大量出现，产品本身又具有多重风险因素时，风险管理就...银行内部总共分为哪些部门?
2024-05-14 13:58:02
提问者: 未知
县级支行机构设置为：综合办公室、计划财会部(或者叫：财会监管部)、客户经理部、信贷管理部、资产经营部、支行营业室。市分行机构设置为：办公室、人力资源部、监察室、...如何做好农商银行内部管理工作总结
2024-05-14 23:19:19
提问者: 未知
检查、培训与管理的重要。没有范文。以下供参考，主要写一下主要的工作内容，如何努力工作，取得的成绩，最后提出一些合理化的建议或者新的努力方向。。。。。。。工作总结就是让上级知道你有什么贡献，体现你的工作价值所在。所以应该写好几点：1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事3、你如何用心工作，哪些事情是你动脑子去解决的。就算没什么，也要写一些有难度的问题，你如何通过努力解决了4、以后工作中你还需提...matlab如何进行数据分析
2024-05-14 00:29:36
提问者: 未知
1基本统计函数指令max(x) 找x各列的最大元素mean(x)找x各列的平均值median(x)找各列的中位元素min(x) 找各列的最小值std(x) 各列的标准值prod(x)元素的积sum(x)元素的和s=cumsum(x)元素的累计和，可用于积分sort(x)对元素进行排列2协方差阵c=cov(x）c=cov(x,y)3相关矩阵p=corrcoef(x)p=corrcoef(x,y)4有...酒店里的工作部门分为几个部门?
2024-05-14 09:57:31
提问者: 未知
1.总经办。可分为或者下设总经办秘书、人力资源部、培训部、工会。2.财务部。下设出纳、会计组、收银组。3.工程部。下设强电组、弱电组、水暖组、电脑房、木工组。4.安全部。下设监控中心、保安部。5.销售部。下设客房销售部、写字间销售部、宴会预定部、美工部、策划部6.房务部。可分为或下设两个部门：1前庭部。下设礼宾部、前台、客房预定、收银、商务中心、总机、am大堂经理2客房部。下设pa保洁部、花工、客...商务智能系统包括哪些部分 数据获取 数据管理 数据分析 数据展现
2024-05-14 19:29:36
提问者: 未知
商务智能系统作为一种辅助决策的工具，为决策者提供信息、知识支持，辅助决策者改善决策水平。商务智能系统的主要功能如下： 1.数据集成 数据是决策分析的基础。很多情况下，决策需要的数据零散分布在几个业务系统中，为了做出正确的经营决策，就需要把这些零散的数据收集起来，形成一个系统的整体。因此从多个异构数据源，包括内部的业务系统和外部的数据源提取源数据，再经过一定的变换后装载到数据仓库，实现数... 商业银行内部控制的监督、评价部门在工作中必须与内部控制的建设、执行部门密切联系。 ( )
2024-05-14 22:00:20
提问者: 未知
正确答案为：n选项答案解析：商业银行内部控制的监督、评价部门应当独立于内部控制的建设、执行部门，并有直接向董事会、监事会和高级管理层报告的渠道。如何开展与其他部门的沟通协作
2024-05-14 05:17:01
提问者: 未知
如何加强部门的沟协作部门之间关系处理的融否，直接影响到企业的运转。根据我们企业目前运行的状况，部门之间关系的处理工作还需要不断加强。这里的所说的加强，就是要打破现有的解决某一个点或是局部问题的思路，立足长远，解决整体性的问题。 在这里，我想用一个简单的例子----种田，来说明部门之间关系的处理问题。 种田的第一步首先是分工。家庭成员之间首先要分工明确，耕田、施肥、播种、灌溉等细节，具体由谁负责...数据分析如何转数据挖掘？
2024-05-14 06:25:22
提问者: 未知
本科通信，毕业后一直从事与数据不太相关的工作。去年6月份转到一家互联网公司做数据分析师，半年来大部分工作是sql提数，活动效果跟踪，写分析报告等工作，想转数据挖掘，但发现挖掘岗位对专业要求高，一线公司基本需要科班出身。自学过统计学，数据挖掘相关只看过一本《数据挖掘导论》，都是野路子，不得其法。请教大牛们，分析岗位想转挖掘，有无可行方法建议？特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。