如何确定公司财务总监绩效考核指标（kpi）？ 
2024-05-24 11:50:44
提问者: 未知
之前曾有专业机构找我咨询过这方面的问题，他们在给一家集团制定绩效考核方案，想用这类考核指标对财务总…怎样设定人力资源管理部门的绩效考核指标
2024-05-24 12:23:12
提问者: 未知
人力部门属于职能管理部所有的工作内容及成果都是支持性的，司的经营业绩并没有直接的，因此对其制定绩效考核指标时更多的要从其核心职能出发。合易建议，主要考核内容：1、人均劳效：可以用人均销售收入，或百元人工成本增加值等指标来考核，体现人力资源部对企业人力资源效能的提升，侧面反映了人力资源部在编制压缩、技能培训等方面的成就；2、招聘计划达成：可以用招聘计划达成率、招聘人数或xx岗位的招聘到岗等指标考核，...研发部门要不要采用kpi考核？
2024-05-24 10:10:03
提问者: 未知
毕竟研发的项目管理多半是围绕产品开发来进行的，从预研到测试的整个过程，以时间节点去控制，然后配套相关资源。...绩效过程跟进的重点是及时纠偏，及时发现和规避风险，及时...pmc kpi考核指标？
2024-05-24 11:43:58
提问者: 未知
生产计划和物料控制员（pmc）kpi指标考核表仓库课长kpi指标考核表仓库管理员kpi指标考核表2016电商经理kpi指标绩效考核
2024-05-24 11:00:01
提问者: 未知
电商经理绩效考核表(试运营)考核项目kpi指标详细描述内容分值权重得分绩效总分17分所有到达淘宝店铺并产生购买行为的人数和所有到达你大于0.6%的店铺的人数的比率。大于等于0.5%15分计算方法为：转化率=（产生购买行为的客户人数/所有到达店铺的访客人数）×100%小于0.5%13分12分10分8分12分10分8分24分20%10%10%转化率15%大于6%单位费用投入结构/订单量，即每获取一个订...kpi考核三大指标是啥
2024-05-24 23:26:28
提问者: 未知
kpi考核的三大指2113标是将品德、工作绩效5261、能力4102和态度，用科学方式结1653合组织特性划分内项目与标准，用以绩效评容价与业绩改善。但因为在三大指标中，“品德”、“能力和态度”这两点比较难界定，所以kpi会使考核者误入机械的考核方式，因此kpi并不是针对所有岗位都适用。kpi考核...平衡计分卡平衡维度示意图管理部门考核指标体系设置表风险管理部门考核指标体系设置表管理人员绩效考核表评判量化等级表管理人员绩效考核指标层次结构图管理人员基本指标权重系数表非管理人员绩效考核表非管理人员绩效考核指标层次结构图非管理人员基本指标权重系数表
2024-05-24 15:48:04
提问者: 未知
1.schematic diagram of a balanced scorecard dimens.工程部绩效考核指标(整理)
2024-05-24 22:19:53
提问者: 未知
工程技术部绩效考核指标一、部门绩效考核指标71二、部门绩效考核评估标准72三、岗位绩效考核指标733.01部门经理733.02工程管理综合考核指标733.03工程管理主管743.04工程技术员743.05维修车间综合考核指标753.06维修车间主管753.07维修管理员763.08维修班长/维修工/设备技术员763.09热力车间综合指标773.10热力车间主管773.11司炉班长783.12司炉工...供应链管理部绩效考核指标
2024-05-24 11:03:25
提问者: 未知
dckpi考核指标序号12345678910组部门dc指标仓储费率控制安全预约满足率收货率收货错误率客户投7s管理上架及时率补货及时率上架、补货错误率库存差异率仓储组库位准确率拣货及时率拣货错误率拣货满足率商品破损率7s管理退货收货及时率退货收货差错率退货组退货入储及时率退货出库及时率客户投诉7s管理差异完结率抽检及时率质控组7s检查及时率托盘盘点及时率商品效期检查7s管理送货及时率货物灭失率运输...绩效管理考核指标有哪些
2024-05-24 04:07:18
提问者: 未知
1.按考评时间分类 ：可分为日常考评与定期考评。 （1）日常考评。指对被考评者的出勤情况、产量和质量实绩、平时的工作行为所作的经常性考评； （2） 定期考评。指按照一定的固定周期所进行的考评，如年度考评、季度考评等。 2.按考评主体分类 ：可分为主管考评、自我考评、同事考评和下属考评。 即“360度考评方法”。 （1）主管考评。指上级主管对下属员工的考评。这种由上而下的考评，由于考...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。