解除劳动合同经济补偿金要交税吗？ 
2024-05-21 02:49:20
提问者: 未知
第二条规定：“考虑到个人取得的一次性经济补偿收入数额较大，而且被解聘的人员可能在一段时间内没有固定收入，因此，对于个人取得的一次性经济补偿收入，可视...1910次浏览 ...借调工作后劳动关系如何认定
2024-05-21 20:17:33
提问者: 未知
借调工作后劳动关系如何认定借调工作是什么意思人员借调指的是在不改变劳动关系的情况下，员工被安排从一个用人单位到另外一个用人单位提供劳动的情形。从严格意义上讲，借调并不是一个劳动法...未签劳动合同如何举证确定劳动关系
2024-05-21 02:46:19
提问者: 未知
未签劳动合同如何举证确定劳动关系劳动和社会保障部2005年5月25日颁布的《关于确定劳动关系有关事项的通知》(以下简称“《通知》”)中第一条与第二条比较明确具体的罗列出确认劳动关系的方法。...如何认定事实劳动关系解除
2024-05-21 06:41:08
提问者: 未知
用人单位与劳动者之间形成事实劳动关系后，用人单位故意拖延不订立劳动合同并解除与劳动...第二步，企业上市新三板，需要对拟上市股份公司进行股份制改革，整体变为股份公司。...新劳动法关于国有企业改制职工补偿规定
2024-05-21 16:51:28
提问者: 未知
国有企业改制中身份置换补偿金是当年搞国企改制，职工下岗企业甩包袱时定的。一般是保证职工下岗后再就业这个过渡期能有保证。所以一般不多，比较现在的《劳动合同法》中的...如何辨别雇佣关系，劳动关系和劳务关系？
2024-05-21 19:59:04
提问者: 未知
朋友是一位大车司机，给一位车主开车，双方没有纸质合同，请问这样的关系是属于哪种关系呀？新劳动法怎么规定**工龄的补偿问题
2024-05-21 17:52:53
提问者: 未知
1，现在不允许**工龄2，企业不能以员工年龄大为由解除劳动合同。3，《劳动合同法》第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。4，工作16年，用人单位违法解除劳动合同的赔偿金：月工资x16x2认定劳动关系的规定
2024-05-21 05:37:01
提问者: 未知
双重劳动关系就是一个劳动者在一个时间段以内和多家用工单位同事形成劳动关系，那么双重劳动关系存在哪些风险呢？接下来由华律网小编为您介绍详细内容，欢迎阅读了解。双重...劳动者主动要求解除劳动合同是否可以索要支付经济补偿金
2024-05-21 05:53:29
提问者: 未知
延伸阅读：劳动合同法关于经济补偿金的规定 赔偿金和经济补偿金的区别是什么 解除和终止劳动合同经济补偿金支付情况一览表 特邀律师： 游珊珊律师 广东深圳 广东华佑律师...劳务关系中劳动者受伤如何赔偿
2024-05-21 10:42:48
提问者: 未知
一、劳务关系中劳动者受伤如何赔偿劳务关系中，劳动者出现人身伤害时，如果是在从事劳务活动中受伤的，由雇主承担赔偿的责任，如果是第三人造成的，由第三人承担赔偿责任。...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。