我是一家公司的行政人事专员我公司从事装饰设计工作员工劳动合同中都只体现基本工资有没有延期赔偿金等?

-哆唻咪发唆 2024-05-27 06:10:15
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1、**规定了每天工作不超过8小时,每周不超过40小时的,因此超过的五小时公司应支付加班费;2员工提前走不算违约的,员工有提前离职的权利;3、提成奖金在法律上不应员工... 20210311
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