我的合同还有一年半到期,在三八妇女节这天提出要解除合同,我已经工作九年了,怎么办?

徐花花 2024-05-03 04:13:32
最佳回答
是单位提出的?这要看单位解除合同的原因,1、如果要是因为你违法**或者给单位造成损失了,是可以的。但是2、如果单位没有任何理由的话,就属于违法解除,应当支付双倍经济补偿金,大约是你十八个月的工资;3、如果是非过失性解除,要支付你大约九个月的经济补偿金。当然,如果你不想解除,在第二种情况下你可以要求单位继续履行合同。 20210311
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