劳动合同应该盖公章还是合同专用章？ 
2024-05-30 16:23:37
提问者: 未知
00:00 00:00 100%用户鉴权失败，请先注册成为百度云用户 百度云 劳动合同作为一份合法文件，缔结着劳动者与用人单位有效的法律合约，它不仅能够使得这种关系合法，也会保障劳动者合法权益，以及对雇主的一些问题带来好的解决方法，消除一些用工顾虑。对于劳动合同很多人不清楚盖章是怎样的，...本人与用人单位2018年12月07号签订了劳动合同，建立了劳动关系，约定试用期为3个月我能否三天后自动离职呢？
2024-05-30 07:32:06
提问者: 未知
试用期内提起三天即可劳动合同期满不续签是否应该有赔偿金补偿？
2024-05-30 09:43:25
提问者: 未知
律师您好，请问根据现有劳动法，如果在未出现工作失误的情况下，劳动期满，公司提前一个月通知我不与我续签劳动合同，是否还应该给我赔偿金呢？本人与武汉格力电器工厂三年固定劳动合同于2019年10月31日已到期，工厂没有与我续签劳动合同，我该
2024-05-30 04:23:37
提问者: 未知
本人与*工厂三年固定 劳动合同 于2019年10月31日已到期，但已过两天，工厂没有与我 续签劳动合同，我该怎么维权？温馨提醒：如果...詹定东律师 北京盈科(武汉)律师事务所 信 ...本人2018年5月3日入职，正常签订3年期合同，试用期三个月。20...
2024-05-30 21:04:22
提问者: 未知
**做法违法，建议请律师帮助代公司是否应同我签无限期劳动合同
2024-05-30 20:45:01
提问者: 未知
如果你已与公司连续签订了两次以上的劳动合同，就可以提出要求与公司签订无固定期限的劳动合同。劳动合同法，第十九条规定三个月以上不满一年的合同，试用期不得超过一个月。试用期也是一年，工资怎么算？
2024-05-30 23:31:10
提问者: 未知
劳动合同法，第十九条规定三个月以上不满一年的合同，试用期不得超过一个月。可是我签的合同是一年，试用期也是一年，工资怎么算？劳务派遣合同最多签几年
2024-05-30 11:42:37
提问者: 未知
在我们生活当中，我们经常会看到因为合同而起到一些纠纷，特别是劳务合同中，例如终止劳务合同这方面的事情，那么很多人不知道关于中止劳务合同是否需要缴纳违约金，或者...试用期1个月，但是没有签劳动合同，且没有加班费！
2024-05-30 09:11:12
提问者: 未知
实习一个月，试用期1个月，但是没有签劳动合同，并且五一不放假，且没有加班费！签劳动合同
2024-05-30 17:02:12
提问者: 未知
帮助人数：6779 咨询电话：15221593101 地区：上海-嘉定区 你好，最多能支持11个月的双倍工资，这要结合你的入职日期来判断 帮助人数：4829 咨询电话：1555413*...3、医疗费。...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。