企业如何给员工上商业保险? 
2024-05-26 11:30:29
提问者: 未知
我们公司是做人包的，有客户都在我们这商业保险。所以我人比较多对保险公司来说是个大客户保费相对较低。我们客户做的商保种类大概分为两种一种是只给员工上意外伤害还有一种是上意外伤害和附加医疗。后者比较好员工看病平时的门诊都可以拿收费单据和病历等来保险公司报销。如果住院可以先拿原件去社保报销，拿社保开具的分割单和复印件可以来商保报剩下的部分。不明白的话给我发邮件summer_yang@doqi.com.c...企业如何给员工办商业保险？
2024-05-26 09:47:09
提问者: 未知
一：你可以给你公司的人员考虑上团体意外险，最简单的有100元保10万，包括附加的1万医疗。复杂的一点可以是190元左右保20万，...三：给公司员工上大病险，这个当然也比较贵.公司如何给员工办医疗保险？
2024-05-26 23:41:29
提问者: 未知
公司如何给员工办医疗保险？您好!如是为员工办理社保的，可致电社保局热线12333咨询！若是办理商业险的团体险，提供公司的营业执照复印件，被保人的**号码即可！具体的方案找代理人报价。...私人老板如何给员工买保险？
2024-05-26 19:28:24
提问者: 未知
我今年42岁，户籍湖南湘乡，一直在长沙打工，从06年开始在一家大型超市上班，超市给买了养老，医疗和失业保险（是长沙市保险），现在我转到了一家私人开的餐厅上班，老板...如何看待腾讯给员工分发50亿股票的做法？
2024-05-26 19:23:50
提问者: 未知
我觉得这样的做法挺好的，腾讯现在在国内游戏，通讯和支付等方面都是龙头老大，能有这样的局面离不开腾讯员工的辛劳付出，所以给员工回馈福利也是应该的，毕竟这些也是为了员工更好的为公司付出，而且这些钱对于腾讯来说也算不上什么大钱。而且在经济学上，这种给员工股份作为奖励的行为，一方面可以促进公司的经济发展更大程度激活员工的动力，因为员工拿到了公司股份，公司的利益就跟自己息息相关了，一荣俱荣一损俱损。他们努力...初创企业如何用“干股”留住“核心员工”？
2024-05-26 20:00:04
提问者: 未知
干股」就是员工不出资，还能享受到企业的分红，通俗的讲干股就是技术股或者身份股，又称在职岗位分红…厦门企业如何给员工办理工会卡
2024-05-26 19:06:48
提问者: 未知
1 企业首先要确认是否成立了本企业的工会组织，若企业尚未成立自己的工会组织，则应与企业注册地址所在辖区的工会组织联系（即上级工会组织），成立工会。2 企业有了自己的工会，可以就近选择可以办理工会卡的工商银行网点，不一定要选择注册地址所在行政区的工行网点。跨区域工行办理工会卡，速度上会慢一些，1-2周内也能办妥。企业可先行与选定办理工会卡的工商银行网点进行联系，领取《个人税收身份...小企业如何给员工投保险！
2024-05-26 20:12:15
提问者: 未知
按目前的规定是可以的。工伤保险和生育保险现在还没有做强制性的规定。赔偿给员工的抚恤金如何做账
2024-05-26 03:01:22
提问者: 未知
赔偿给员工的抚恤金如何做账单位职工死亡给家属发的抚恤金已经授权签核，确属抚恤金，员工家属收款签字后，计入福利支出，此笔经济业务会计分录为：借：应付职工薪酬-福利费贷：银行存款之所以...如何分配员工股权？员工股权还需要出资吗？
2024-05-26 09:12:06
提问者: 未知
预留股权是为了激励人才，或者吸引投资人， 那么一个公司在成立时，肯定已经有了一个规划，一个未来的发展方向 那么人才的多少就是公司未来发展的重中之重，而股权激励，...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。