上市公司辞退员工应该给什么补偿？ 
2024-05-22 13:23:59
提问者: 未知
一个月的工资作为解除合同经济补偿，办理失业登记手续，到社会领取失业救济金。也可以要求继续履行合同。2018年辞退员工补偿标准？
2024-05-22 04:02:37
提问者: 未知
1、如果员工在任职期间，**，**等严重违反公司制度的行为，且给公司造成重大损失的，被用人单位发现后，用人单位解除劳动关系的，没有经济补偿。2、用人单位与...辞退员工然后没给员工买保险，请问怎么赔偿
2024-05-22 18:32:31
提问者: 未知
赔偿方法：2113 1、补交存在劳动关系期间的社保。5261 2、支付每满一年给予一个月4102的经济补偿。工作年限一年按1653一个月月平工资计算，不足半年按半个月计算，半年多不满一年也按一个月算。3、没提前30天通知辞职，给一个月工资做为代通知金，标准为上个月应得工资。《中华人民共和国劳动...用人单位辞退员工不给补偿
2024-05-22 06:15:41
提问者: 未知
另外，清洁工一般都存在超时劳动不能补休的问题，就此也可以要求支付百分之二佰到三百的工资。...您好，根据我国劳动合同法的规定，公司裁员应当优先留下与公司订立了较长期限...辞退补偿金个税计算中当地职工平均工资是月工资还是年工资
2024-05-22 08:54:47
提问者: 未知
二oo二年九月十日 ...首先要看一下新旧《工伤保险条例》关于该问题的不同规定，修改前的《工伤保险条例》第11条规定，工伤保险基金在直辖市和设区的市实行全市统筹，其他地区...入职一个月被辞退能获得经济补偿金吗
2024-05-22 11:26:35
提问者: 未知
公司中一般情况都会存在的董事长，有的时候还会有执行董事的职位，对于公司中涉及到的执行董事这种情况，是否也要和...您好，倡议让律师咨询辅佐处理让你的权益到达最大化整理...请问公司无理由辞退员工，要求员工在办理辞职手续原因上写个人原因离职，补偿金只是按照固定工资赔偿
2024-05-22 23:15:32
提问者: 未知
你好，请问公司无理由辞退员工，要求员工在办理辞职手续原因上写个人原因离职，补偿金只是按照固定工资赔偿，这样行为公司是违反劳动法了嘛企业违法辞退员工应该给予哪些补偿
2024-05-22 11:35:52
提问者: 未知
一、企业违法辞退员工应该给予哪些补偿1、经济补偿金。企业违法辞退员工，要按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿金按劳动者...过失辞退是否有经济补偿金
2024-05-22 13:24:15
提问者: 未知
宋艳芬律师 回答数:1442条 好评数:150个 已帮助:人 用人单位违法辞退，其行为违反劳动合同...我在诺信理财现在到期不对付，你看到是他能对付吗，我目前该怎么办 回答：您好！...试用期员工绩效考核未达标辞退的补偿金是多少
2024-05-22 05:52:10
提问者: 未知
第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位...的法律责任】用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。