2015年5月18某员工入职，工资3000元。要如何计算工资假设社保400多 
2024-05-27 21:00:29
提问者: 未知
互联网保险购买决策**-多保鱼保险网是一个保险购买决策**，提供意外险、健康险、医疗险、人寿险、重疾险评测、攻略、百科、问答知识，帮助用户科学购买合适的保险。学保险知识，选择互联网保险购买决策**-多保鱼保险网。问：2015年5月18某员工入职，工资3000元。要如何计算工资假设社保...某公司33名职工的月工资（单位：元）如下：职务董事长副董事长董事总经理经理管理员
2024-05-27 10:38:17
提问者: 未知
（1）公司职工月工资的平均数为：133×（5500+5000+3500×2+3000+2500×5+2000×3+1500×20）≈2091（元）；把33个数据按从小到大排列可得中位数为1500元，众数为1500元；...某公司近10年间股票的每股收益如下（单位：元）：0.64，0.73，0.94，1.14，1.33，1.53，1.67，1.68，2.10，
2024-05-27 19:10:59
提问者: 未知
某公司近10年间股票的每股收益如下（单位：元）：0.64，0.73，0.94，1.14，1.33，1.53，1.67，1.68，2.10，2.50。...按计算键和利率键（%i）得出每股收益的年复利增长率为16....职工在单位上班15年以上单位名称山西省xx公司归山西省xx公司您说我们职工该怎么办。
2024-05-27 15:50:32
提问者: 未知
根据改制方案 支付经济补偿金 如果不符合法律规定的经济补偿 申请劳动仲裁解决施工单位职责
2024-05-27 18:24:33
提问者: 未知
1）根据《注浆设计》编制《注浆施工组织设计》。《注浆施工组织设计》应包括：施工概况、注浆目的、注浆段落、注浆前准备工作（劳动力、机械设备、材料）、注浆施工方案、注浆孔布置图、注浆孔布设参数表、注浆材料及配比、注浆施工工艺、注浆参数、注浆效果检查评定方法及要求、进度安排、...如果一个公司的工资要压一个月再发，那么如果辞职的话工资会全部发下来吗？
2024-05-27 00:57:14
提问者: 未知
劳动者辞职，用人单位应在解除劳动合同时一次性支付劳动者的全部工资。 如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大； 2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还...请问律师 大人:1.单位说是按2005年我每月工资620元的标准支付的,我认为我是2006.12.6解除合同,我还可以要求单位按我2006年每月工资800元的标准支付吗?或按2006年单位职工月平均工
2024-05-27 22:20:39
提问者: 未知
我被单位解除合同了，我1996.8.2-2006.11.7在冷饮公司工作.单位于2006．11．7通知我从2006．11．8起别来上班了，于2006.12.6与我签了协议.现在我觉得是不平等协议.解除(终止)劳动关系 甲方;...刘某、黄某、张某属于明耀公司股东单位的工作人员，他们以明耀公司的名义签订合同能否产生
2024-05-27 10:39:04
提问者: 未知
参**：[答案及理由]能对外产生效力，明耀公司应对其行为负责。因为刘某、黄某、张某等人在签订合同时，拿的是明耀公司的营业执照和公章，对外造成他们是公司的代表或代理人的事实，构成表见...已知某企业2016年各月总产值，职工人数资料如下表所示
2024-05-27 19:13:20
提问者: 未知
（1）第一季度月总产值：（168+204+80）÷3=150.67(万)第二季度月平均总：（184+182+188）÷3=184.67(万元)季度月平均总产值：(200+202+205)÷3=202.33(万元)第四季度月平均总产值：(198+201+205)÷3=201.33万元全年月平均总产值：（168+204+80+184+182+188+200+202+205+198+201+205）÷1...单位恶意降工资，职工该怎么办？
2024-05-27 01:57:25
提问者: 未知
签订劳动合同后，要降低工资，必须协商改变劳合同。但是这需要前提条件，既签订合同时的条件有了改变，至使合同无法继续履行。比如企业生产品...单位恶意降工资，主要表现有: ...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。