我是2018年4月12入职,现在今年9月份公司想裁员,我正常可以拿几个月补偿金可以拿几个月补偿金?

万物复苏 阳春三月 2024-04-28 14:42:24
最佳回答
如与单位协商一致解除的,您可获得入职以来一年一个月的经济补偿金,如单位涉嫌非法解除,您申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同双倍的赔偿 20210311
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