哺乳期公司可以辞退员工吗？ 
2024-05-31 13:31:20
提问者: 未知
哺乳期公司是不可以辞退员工的，在女性哺乳期辞退员工是e68a843231313335323631343130323136353331333366303735违法的行为，要接受法律的相关制裁。依据《中华人民共和国劳动合同法》，具体规定如下： 第四十二条 劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条 的规定...公司变相逼员工辞职，该怎么办？
2024-05-31 12:42:06
提问者: 未知
这几年经济持续低迷，一些企业为了节约人力成本，又不想...另一方面，牵扯到后续的社保转移什么的，或者让公司申请失业保险，还会跟公司打交道，所以离开不伤感情，也是一种...wps2019 word怎么制作员工岗位变动
2024-05-31 18:33:10
提问者: 未知
1打开word文档，点击导航栏上的“插入-表格”，选择“插入表格”2插入“4列；6行”表格，点击“确定”3选中表格，点击“表格工具-对齐方式”中的“水平居中”4按照下面所示，一一输入对应的内容5选中下面的单元格，点击“合并单元格”6在表格上面输入“员工岗位变动及调动原因”7并将“员工岗位变动”字体调大、加粗、居中，这样表格就制作完成了end因病请假后因公司人事变动将我辞退我该怎么维护自己
2024-05-31 20:47:42
提问者: 未知
问题来自于:人事变动 根据你们之间的劳动合同约定...现在的天气让我度日如年，身上长起红点发痒难受，整晚抓痒到几近天亮，早上上不了班，对我个人在厂里产生严重的负面影响。...用人单位辞退员工应该如何赔偿
2024-05-31 18:46:53
提问者: 未知
用人单位辞退员工应该如何赔偿经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的...公司以协议解除劳动合同会影响公司稳岗评估为由，要求员工在终止劳动合同原因栏填写“本人辞职”怎么办？
2024-05-31 05:34:51
提问者: 未知
公司以协议解除劳动合同会影响公司稳岗评估为由，要求员工在终止劳动合同原因栏填写“本人辞职”，当事人应该拒绝，因为牵涉到当事人的合法权益。 我国劳动合同法规定很多情形下，用人单位是要补偿的，但是如果是劳动者个人提出离职，通常是没有补偿。 如果是公司主动解除劳动合同，确实是会影响稳岗评估，但是公司与劳动者协商一致解除劳动合同，不会影响稳岗评估的，因为非因单位原因解除劳动合同，不纳入稳岗评估因素。非...上市公司变相辞退员工？
2024-05-31 11:18:59
提问者: 未知
可以去找劳动仲裁，告他非法变相辞退员工，要求公司赔偿你的经济损失公司辞退员工正常的手续应该怎么办理？
2024-05-31 08:47:50
提问者: 未知
公司辞退员工正常的手续应该怎么办理？我在一家私企上班，刚到公司的时候见公司内部比较乱我就想辞职，可是公司老总还有前任经理都不让我走，还给我涨工资。现在前任经理辞职了，原董事长的助理...您好，公司无原因撤销我的管理职位，把我调正为普通员工，我该怎么办
2024-05-31 04:10:23
提问者: 未知
要看你入职签合同约定是什么职位公司辞退员工可以什么时候申请劳动仲裁
2024-05-31 01:30:26
提问者: 未知
公司辞退员工可以什么时候申请劳动仲裁依据我国相关法律的规定，公司辞退员工产生劳动纠纷的，员工可以在公司辞退后一年内向劳动仲裁机构申请劳动仲裁。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。