如何做薪酬管理的ppt 
2024-06-04 05:27:39
提问者: 未知
配的最大化，但是公司保证在经济景气时期与事业发展良好阶段，员工的平均年收入高于区域行业相应的最高水平。公司在经济不景气时期，以及事业成长暂时受挫阶段，或根据事业发展需要，启用自动降薪制度，避免过度裁员与人才流失，确保公司渡过难关。影响薪酬的因素外部因素行业差异(行业景气度)地区物价指数劳动市场供求关系充沛：降低匮乏：提高社会经济环境政策法规工会力量(集体谈判)工资增长率>物价指数上涨率影响薪酬的因...目前会计的薪酬水平如何？
2024-06-04 10:56:21
提问者: 未知
以后想从事会计工作，但是看到好多人说工资低，建议我去银行证券基金(本专业金融，辅修了会计)，但是觉得这些任务压力重，很难完成，加...我现在的工作生活状态和目前的薪酬，...目前会计的薪酬水平如何？
2024-06-04 14:17:57
提问者: 未知
会计人员的工资水平是多少?财务人员的工资水平基本有下几面几种情况，…证券公司的固定资产收益部具体工作内容是什么，薪酬如何？
2024-06-04 06:09:59
提问者: 未知
如果不建立科学有效绩效考核体系，岗位测评和以岗定薪就成了无本之木、空中楼阁。进行岗位测评和以岗定薪的根本目的就是要通过发挥薪酬机制的激励和约束作用来最大限度的调动员工的主动性、积极性和创造性，要实现这一目的，就应该把薪酬与考核挂钩，与贡献挂钩，与员工能力挂钩。这就要求...目前会计的薪酬水平如何？
2024-06-04 20:26:30
提问者: 未知
以后想从事会计工作，但是看到好多人说工资低，建议我去银行证券基金(本专业金融，辅修了会计)，但是觉得这些任务压力重，很难完成，加之觉得自己更加容易掌握会计的工作内容。然后吧，其实还是蛮关心工资水平，虽然没有期望太高，但是还是想了解能不能心里期望的合适水平？ 一二线城市，工作3 4年和7 8年，大概能达到什么水平呀？公司法规定董事长薪酬是能怎么确定的
2024-06-04 02:53:36
提问者: 未知
2、检查董事会决议的实施情况;...公司有相应的股东，董事长行使管理职权，获得相应的薪酬，那么公司法规定董事长薪酬是如何确定的，关于董事长的职权有哪些的法律规定有哪些呢...旅游业薪酬如何
2024-06-04 21:04:11
提问者: 未知
旅游业被称为无烟工业，第三产业中重要支柱，也是很多地方的财政收入主要来源。即便不是近期肺炎疫情，让旅游业停摆。旅游在某种程度上是靠天吃饭，景点的天然属性就不用说了，时局、政局、台风、地震都可能是“黑天鹅”事情，和其他行业相比，旅游不确定性更高，很多从业者将旅游视作朝阳行业，究竟是朝阳还是夕阳，全看市场容量并非100%客观，还要看到从业者薪酬情况。旅游业上市公司并不多，今天笔者对旅游业薪酬进行分析，...如何发挥薪酬的激励作用
2024-06-04 10:49:32
提问者: 未知
科学有效的激励能够让员工发挥出最佳的潜能，为企业创造更大的价值。激励的方法很多，但是薪酬可以说是一种最重要的、最易使用的方法。它是企业对员工给企业所做的贡献(包括他们实现的绩效，付出的努力、时间、学识、技能、经验和创造)所付给的相应的回报和答谢。在员工的心目中，薪酬不仅仅是自己的劳动所得，它在一定程度上代表着员工自身的价值、代表企业对员工工作的认同，甚至还代表着员工个人能力和发展前景。 1、关注...创业公司，薪酬体系如何设计？
2024-06-04 12:18:47
提问者: 未知
大体说一下公司的情况，公司有5个人，其中3位有股份（另有2位股东已离职，股东一共有5位）。目前主要开发运营3个产品，两个有一些收入，能够支撑公司的开支。现在想重新考虑公司的薪酬体系，目前三位创始人拿一样的工资，且低于行业水平，没有奖金。请问这种情况应该如何设计薪酬体系，应该以工资为主还是奖金为主。奖金应该如何设计，从哪一部分拿钱，拿出多少钱，怎么分配。还有薪酬体系是否需要股东大会讨论通过?融创的薪酬体系是怎样的?
2024-06-04 17:14:36
提问者: 未知
目前在参加融创的社会招聘，地点天津，请问有人了解融创的薪酬体系吗？有没有年终奖？经理级的薪酬大概是…特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。