医院为什么要做劳务派遣? 
2024-05-17 23:12:21
提问者: 未知
劳务派遣业务是近年我国人力资源市场根据e69da5e6ba9062616964757a686964616f31333431346361社会需求而开办的新的人才中介服务项目，是一种新的用人方式，可跨地区、跨行业进行。用人单位可以根据自身工作和发展需要，通过正规劳务服务公司，派遣所需要的各类人员。实行劳务派遣后，实际用人...劳务派遣
2024-05-17 09:34:23
提问者: 未知
帮助人数：67628 咨询电话：1352911*地区：云南-昆明 到工商局办理营业执照。王宽强律师 律师 帮助人数：...劳务派遣公司合同甲方：_劳务派遣有限公司地址：_电话：_乙方：_.单位招用劳务派遣员工怎样防范风险？
2024-05-17 00:10:11
提问者: 未知
一、是承担连带责任的法律风险。《劳动合同法》第57条规定：劳务派遣单位应当依照公司法有关规定设立，注册资本不得少于五十万元。对此，企业若想采用劳务派遣的用工方式，作为用工单位，劳务派遣单位的合法资质不容忽视。企业作为用工单位，与劳务派遣单位签订劳务派遣协议，若该劳务派遣单位不符合《劳动合同法》规定的设立条件，则可能导致已经签订的劳务派遣协议无效。若被视为劳动者通过职业介绍机构，直接向企业提供劳务，...委外和劳务派遣区别
2024-05-17 02:14:11
提问者: 未知
委外和劳务派遣区别是什么 委托业务;委托他人代表自己行使自己的合法权益，委托人在行使权力时需出具委托人的法律文书。而委托人不得以任何理由反悔委托事项。被...委外业务;...劳务派遣在行政单位算什么编制？
2024-05-17 17:36:56
提问者: 未知
就是劳动合同工，和编制没有半毛线关系！我们先了解下事业单位用工形式：下图中标红的表示事业单位改革后，行政事业单位参公管理人员会纳入公务员编制，而事业单位编制人员会渐渐以聘用制合同工...用人单位需要为劳务派遣的员工缴纳保险吗？
2024-05-17 01:42:14
提问者: 未知
用人单位应该当为劳务派遣的员工缴纳保险32313133353236313431303231363533e78988e69d8331333431336639，只要在劳务派遣协议里规定的是必须缴纳员工的社会保险。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任。根据《中华人民...劳务派遣用工单位单方退工如何规避风险
2024-05-17 00:58:28
提问者: 未知
依据劳动合同法规定，在具有法定条件的前提下，用工单位可以向劳务派遣公司退**遣员工。业内将此退工方式称为法定退工，或者叫单方退工、单方面退工。因为此类退工行为用工单位只须通知劳务派遣公司和派遣员工本人，而无须征得两者同意。但是，用工单位单方退工必须符合法定程序，并且要有法律证据，否则极易引发劳动纠纷致用工单位于被动尴尬，甚至导致最终作出赔偿或者撤销收回退工通知。用工单位在退工行为中的风险控制，可以...劳务派遣单位能否收取员工中介费和管理费
2024-05-17 21:43:40
提问者: 未知
按此规定，劳务派遣公司以收取中介费、管理费等名义扣发你的工资是违法的。特邀律师： 杨鹏淋 浙江杭州 杨鹏淋...关于签订的劳务合同，这种情况是不是需要进行缴纳社会保险？...劳务派遣
2024-05-17 16:11:26
提问者: 未知
法律规定，劳务派遣工的社保由劳务派遣单位缴纳，因为劳务派遣工与劳务派遣单位存在劳动关系，故劳务派遣单位应依法为劳务派遣工缴纳社保...那么，单位如何给员工买工伤保险？...劳务派遣和临时工的区别有哪些
2024-05-17 22:34:40
提问者: 未知
劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁，是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。劳动力给付的事实发生于派遣劳工与要派企业（实际用工单位）之间，要派企业向劳务派遣机构支付服务费，劳务派遣机构向劳动者支付劳动报酬。劳务派遣起源于20世纪的资本主义**美国，后传至法国、德国、日本等国。90年代在我...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。